Các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh - Nghiên cứu sinh viên ĐHQG Quảng Ngãi
Luận án tiến sĩ quản trị kinh doanh xác định các nhân tố chính ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên đại học tại khu vực tỉnh Quảng Ngãi.
Luan An
Luận án tiến sĩ
Năm xuất bản
Số trang
209
Thời gian đọc
32 phút
Lượt xem
0
Lượt tải
0
Phí lưu trữ
50 Point
Tổng quan nhanh
- Chủ đề:
- 1. Tổng quan dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên
- Số trang:
- 209 trang
- Trường:
- Học viện Khoa học Xã hội
- Chuyên ngành:
- Quản trị kinh doanh
- Tác giả:
- Nguyễn Thị Phương Ngọc
- Năm:
- 2019
Tóm tắt nội dung luận án
I. Tổng quan dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên
Dự định khởi sự kinh doanh là bước đầu tiên dẫn đến hành vi khởi nghiệp thực tế. Đây là trạng thái tâm lý hướng cá nhân tới việc tạo lập doanh nghiệp mới. Với sinh viên, dự định này phản ánh khát vọng tự chủ và sáng tạo. Nghiên cứu tại các trường đại học khu vực tỉnh Quảng Ngãi làm rõ vấn đề này. Mục tiêu là đo lường các nhân tố tác động đến ý định khởi sự kinh doanh. Tinh thần khởi nghiệp sinh viên ngày càng được coi trọng. Quốc gia khởi nghiệp cần lực lượng trẻ dám nghĩ, dám làm. Trường đại học là nơi ươm mầm những ý tưởng đầu tiên. Dự định khởi nghiệp của sinh viên không tự nhiên hình thành. Nhiều yếu tố cá nhân và môi trường cùng tác động. Hiểu rõ các yếu tố này giúp xây dựng chính sách phù hợp. Luận án đặt nền móng lý luận và thực tiễn cho vấn đề.
1.1. Khái niệm khởi sự kinh doanh và dự định khởi nghiệp
Khởi sự kinh doanh là quá trình tạo lập một tổ chức kinh tế mới. Người khởi nghiệp nhận diện cơ hội và huy động nguồn lực. Họ chấp nhận rủi ro để theo đuổi giá trị mới. Dự định khởi nghiệp của sinh viên đi trước hành động. Đó là cam kết tâm lý hướng tới mục tiêu lập nghiệp. Dự định càng mạnh, khả năng hành động càng cao. Khái niệm này là nền tảng của toàn bộ nghiên cứu.
1.2. Vai trò của tinh thần khởi nghiệp sinh viên
Tinh thần khởi nghiệp sinh viên thúc đẩy đổi mới kinh tế. Sinh viên trẻ mang năng lượng và ý tưởng mới. Họ tạo ra việc làm thay vì chờ việc làm. Một thế hệ dám khởi nghiệp giảm áp lực thất nghiệp. Tinh thần này cần được nuôi dưỡng từ giảng đường. Môi trường đại học định hình thái độ và khát vọng. Nhờ đó, dự định khởi sự kinh doanh được củng cố vững chắc.
1.3. Bối cảnh nghiên cứu tại tỉnh Quảng Ngãi
Quảng Ngãi đang xây dựng hệ sinh thái khởi nghiệp. Địa phương có nhiều trường đại học và cao đẳng. Sinh viên nơi đây là nguồn lực khởi nghiệp tiềm năng. Tuy vậy, hoạt động lập nghiệp còn nhiều hạn chế. Nghiên cứu khảo sát thực trạng tại các trường này. Kết quả phản ánh đặc thù vùng miền rõ nét. Từ đó, giải pháp được đề xuất sát với thực tế.
II. Lý thuyết hành vi dự định TPB trong khởi nghiệp
Lý thuyết hành vi dự định (TPB) của Ajzen là khung lý luận chính. TPB giải thích hành vi qua dự định của con người. Dự định chịu ảnh hưởng bởi ba nhân tố cốt lõi. Đó là thái độ, chuẩn chủ quan và nhận thức kiểm soát hành vi. Mô hình này được áp dụng rộng rãi trong nghiên cứu khởi nghiệp. Nhiều học giả quốc tế đã kiểm chứng tính phù hợp của nó. TPB lý giải tốt ý định khởi sự kinh doanh của sinh viên. Ba thành tố tác động trực tiếp đến dự định lập nghiệp. Luận án kế thừa và mở rộng mô hình gốc. Một số biến mới được bổ sung cho phù hợp bối cảnh. Khung lý thuyết này dẫn đường cho thiết kế nghiên cứu. Các thang đo được xây dựng dựa trên ba thành tố cốt lõi.
2.1. Thái độ đối với khởi nghiệp
Thái độ đối với khởi nghiệp là đánh giá tích cực hay tiêu cực. Cá nhân cân nhắc lợi ích và rủi ro của việc lập nghiệp. Thái độ tích cực làm tăng dự định khởi sự kinh doanh. Sinh viên coi khởi nghiệp là cơ hội hấp dẫn sẽ hành động nhiều hơn. Niềm tin vào kết quả tốt định hình thái độ này. Đây là nhân tố ảnh hưởng ý định khởi nghiệp mạnh mẽ.
2.2. Chuẩn chủ quan trong khởi nghiệp
Chuẩn chủ quan trong khởi nghiệp là áp lực xã hội cảm nhận được. Gia đình, bạn bè và thầy cô đều có sức ảnh hưởng. Sự ủng hộ của người thân khuyến khích dự định lập nghiệp. Sinh viên thường cân nhắc kỳ vọng của những người quan trọng. Chuẩn mực xã hội tích cực thúc đẩy ý định khởi sự kinh doanh. Ngược lại, áp lực tiêu cực kìm hãm khát vọng khởi nghiệp.
2.3. Nhận thức kiểm soát hành vi
Nhận thức kiểm soát hành vi là cảm nhận về sự dễ hay khó. Cá nhân đánh giá khả năng thực hiện hành vi khởi nghiệp. Nhận thức kiểm soát cao làm tăng dự định khởi sự kinh doanh. Sinh viên tin mình đủ nguồn lực sẽ mạnh dạn hơn. Nhân tố này gần với khái niệm năng lực bản thân khởi nghiệp. Nó phản ánh sự tự tin vào khả năng vượt rào cản.
III. Các nhân tố ảnh hưởng ý định khởi nghiệp sinh viên
Nhiều nhân tố ảnh hưởng ý định khởi nghiệp của sinh viên. Các yếu tố này chia thành nhóm cá nhân và môi trường. Nhóm cá nhân gồm thái độ, năng lực và đặc điểm tâm lý. Nhóm môi trường gồm gia đình, nhà trường và xã hội. Mô hình nghiên cứu tổng hợp các biến quan trọng nhất. Mỗi biến được kiểm định độ tin cậy bằng Cronbach's alpha. Phân tích nhân tố khám phá EFA xác định cấu trúc thang đo. Hồi quy tuyến tính bội đo mức độ tác động từng biến. Kết quả cho thấy nhiều nhân tố có ý nghĩa thống kê. Một số yếu tố tác động mạnh hơn các yếu tố khác. Hiểu rõ thứ tự ưu tiên giúp can thiệp hiệu quả. Đây là cơ sở để đề xuất giải pháp trọng tâm.
3.1. Nhân tố cá nhân và tâm lý
Đặc điểm cá nhân định hình dự định khởi sự kinh doanh. Tính cách chủ động và sáng tạo tạo lợi thế lớn. Khả năng chấp nhận rủi ro thúc đẩy hành vi khởi nghiệp. Đam mê kinh doanh nuôi dưỡng khát vọng lập nghiệp. Sinh viên có tinh thần độc lập thường mong tự chủ. Các yếu tố tâm lý này là động lực bên trong mạnh mẽ.
3.2. Nhân tố gia đình và xã hội
Gia đình có vai trò lớn trong ý định khởi sự kinh doanh. Nghề nghiệp của bố mẹ ảnh hưởng tới định hướng con cái. Con của người kinh doanh thường có dự định lập nghiệp cao. Sự ủng hộ tài chính tạo điều kiện thuận lợi. Môi trường xã hội cổ vũ khởi nghiệp cũng quan trọng. Chuẩn chủ quan trong khởi nghiệp hình thành từ đây.
3.3. Nhân tố môi trường khởi nghiệp
Môi trường khởi nghiệp gồm chính sách và nguồn lực hỗ trợ. Vốn, mặt bằng và cố vấn đều tác động đến dự định. Hệ sinh thái khởi nghiệp tốt khuyến khích sinh viên hành động. Quảng Ngãi đang dần hoàn thiện môi trường này. Cơ hội tiếp cận thị trường làm tăng niềm tin lập nghiệp. Rào cản thấp thúc đẩy nhân tố ảnh hưởng ý định khởi nghiệp.
IV. Năng lực bản thân và giáo dục khởi nghiệp đại học
Năng lực bản thân khởi nghiệp (self-efficacy) là niềm tin vào khả năng. Sinh viên tin mình làm được sẽ dám khởi nghiệp hơn. Self-efficacy cao gắn liền với dự định lập nghiệp mạnh. Năng lực này được rèn luyện qua trải nghiệm thực tế. Giáo dục khởi nghiệp trong trường đại học bồi đắp năng lực đó. Các khóa học trang bị kiến thức và kỹ năng kinh doanh. Hoạt động ngoại khóa tạo môi trường thực hành quý giá. Cuộc thi ý tưởng khơi dậy tinh thần khởi nghiệp sinh viên. Vai trò của trường đại học vì thế rất then chốt. Kinh nghiệm quốc tế khẳng định điều này rõ ràng. Mỹ, Phần Lan, Đức và Đài Loan đầu tư mạnh cho lĩnh vực này. Bài học của họ gợi mở hướng đi cho Việt Nam.
4.1. Năng lực bản thân khởi nghiệp self efficacy
Năng lực bản thân khởi nghiệp là yếu tố dự báo mạnh. Sinh viên tự tin vào kỹ năng sẽ chủ động hơn. Self-efficacy giúp vượt qua nỗi sợ thất bại. Niềm tin này được củng cố qua thành công nhỏ. Trải nghiệm thực tế nâng cao năng lực cảm nhận. Dự định khởi sự kinh doanh nhờ đó tăng lên rõ rệt.
4.2. Giáo dục khởi nghiệp trong trường đại học
Giáo dục khởi nghiệp trong trường đại học cung cấp nền tảng. Sinh viên học cách lập kế hoạch và quản trị rủi ro. Kiến thức tài chính và marketing trở nên thiết thực. Giảng dạy gắn với dự án thực tế hiệu quả hơn. Nhà trường nuôi dưỡng tinh thần khởi nghiệp sinh viên. Chương trình tốt làm tăng ý định khởi sự kinh doanh.
4.3. Kinh nghiệm quốc tế về thúc đẩy khởi nghiệp
Nhiều quốc gia đầu tư cho khởi nghiệp đại học. Mỹ xây dựng trung tâm ươm tạo doanh nghiệp trong trường. Phần Lan gắn học tập với dự án kinh doanh thực. Đức kết nối nhà trường với doanh nghiệp chặt chẽ. Đài Loan hỗ trợ vốn và cố vấn cho sinh viên. Các mô hình này là bài học quý cho Quảng Ngãi.
V. Giải pháp thúc đẩy tinh thần khởi nghiệp sinh viên
Kết quả nghiên cứu dẫn đến nhiều giải pháp thiết thực. Mục tiêu là nâng cao dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên. Giải pháp chia thành ba nhóm đối tượng chính. Nhóm sinh viên cần chủ động rèn luyện năng lực. Nhóm trường đại học cần đổi mới chương trình đào tạo. Nhóm chính phủ và địa phương cần hoàn thiện chính sách. Ba nhóm phối hợp tạo nên hệ sinh thái vững mạnh. Thái độ đối với khởi nghiệp được cải thiện đồng bộ. Chuẩn chủ quan trong khởi nghiệp trở nên tích cực hơn. Năng lực bản thân khởi nghiệp được bồi đắp liên tục. Nhờ vậy, tinh thần khởi nghiệp sinh viên lan tỏa rộng. Quảng Ngãi hướng tới một thế hệ trẻ dám lập nghiệp.
5.1. Giải pháp đối với bản thân sinh viên
Sinh viên cần chủ động trau dồi kiến thức kinh doanh. Tham gia cuộc thi ý tưởng giúp tích lũy kinh nghiệm. Rèn luyện năng lực bản thân khởi nghiệp là điều cốt lõi. Xây dựng mạng lưới quan hệ mở ra nhiều cơ hội. Thái độ tích cực với khởi nghiệp cần được nuôi dưỡng. Tinh thần dám nghĩ dám làm là chìa khóa thành công.
5.2. Giải pháp đối với các trường đại học
Trường đại học cần đưa khởi nghiệp vào chương trình. Giảng dạy gắn với thực hành tạo hiệu quả cao. Thành lập trung tâm hỗ trợ khởi nghiệp cho sinh viên. Mời doanh nhân chia sẻ kinh nghiệm thực tế. Giáo dục khởi nghiệp trong trường đại học cần đầu tư bài bản. Môi trường học tập phải khơi dậy khát vọng lập nghiệp.
5.3. Kiến nghị với chính phủ và địa phương
Chính phủ cần hoàn thiện chính sách hỗ trợ khởi nghiệp. Quỹ vốn ưu đãi giúp sinh viên hiện thực hóa ý tưởng. Chính quyền địa phương xây dựng hệ sinh thái khởi nghiệp. Quảng Ngãi cần kết nối trường học với doanh nghiệp. Thủ tục đơn giản làm giảm rào cản gia nhập thị trường. Chính sách tốt thúc đẩy nhân tố ảnh hưởng ý định khởi nghiệp.
Mục lục chi tiết luận án
Tải xuống file đầy đủ để xem toàn bộ nội dung
Tải đầy đủ (209 trang)Nội dung chính
Tổng quan về luận án
Luận án "Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên các trường Đại học khu vực tỉnh Quảng Ngãi" của Nguyễn Thị Phương Ngọc đại diện cho một nghiên cứu học thuật tiên phong trong lĩnh vực Quản trị Kinh doanh, đặc biệt là trong bối cảnh các nền kinh tế chuyển đổi. Công trình này không chỉ góp phần giải quyết vấn đề cấp bách về việc làm và thúc đẩy tăng trưởng kinh tế ở Việt Nam mà còn mở rộng hiểu biết về tâm lý và hành vi khởi nghiệp của sinh viên.
Bối cảnh khoa học và tính tiên phong của nghiên cứu
Trong bối cảnh toàn cầu hóa và sự cấp thiết của tăng trưởng kinh tế dựa trên đổi mới, khởi sự kinh doanh (KSKD) đã trở thành một trọng tâm chính sách quan trọng. Việt Nam, với vai trò là một nền kinh tế chuyển đổi, đang đối mặt với thách thức về tỷ lệ thất nghiệp của sinh viên tốt nghiệp và mục tiêu đầy tham vọng về số lượng doanh nghiệp mới. Mặc dù Chính phủ đã có nhiều chương trình khuyến khích, tinh thần khởi nghiệp tại Việt Nam vẫn còn thấp hơn mức trung bình của các nước phát triển dựa trên nguồn lực, đạt 25% vào năm 2017 so với 30.3% (GEM, 2017) [15]. Nghiên cứu này mang tính tiên phong khi tập trung vào một khu vực cụ thể là tỉnh Quảng Ngãi, nơi có tốc độ tăng doanh nghiệp thành lập mới thấp và tỷ lệ giải thể cao (285 doanh nghiệp, tăng 154.5% so với 2015 trong năm 2016), phản ánh một nhu cầu nghiên cứu cấp thiết và đặc thù.
Research gap SPECIFIC với citations từ literature
Dựa trên tổng quan các nghiên cứu trong và ngoài nước, luận án đã xác định một khoảng trống nghiên cứu rõ ràng. Các nghiên cứu trước đây chủ yếu tập trung vào các nền kinh tế thị trường phát triển hoặc chỉ xem xét một hoặc một vài khía cạnh ảnh hưởng đến dự định KSKD của sinh viên (ví dụ: đặc điểm cá nhân, yếu tố môi trường cảm xúc, hoặc trên đối tượng riêng lẻ như phụ nữ, giới trẻ, sinh viên chuyên ngành kinh tế/kỹ thuật) [28, 29]. Cụ thể, "rất ít các nghiên cứu có sự kết hợp phân tích, tổng hợp và khám phá những nhân tố ảnh hưởng đến dự định KSKD dưới sự tác động đồng thời của các yếu tố thuộc môi trường khởi nghiệp, yếu tố giáo dục có tính định hướng kinh doanh và các yếu tố thuộc về đặc điểm cá nhân cho đối tượng là sinh viên của các ngành học khác nhau" [30]. Hơn nữa, các nghiên cứu tại các nền kinh tế chuyển đổi như Việt Nam còn hạn chế, và "văn hóa vùng miền và điều kiện môi trường kinh doanh của các vùng miền khác nhau cũng có những ảnh hưởng khác nhau đến tinh thần khởi sự kinh doanh" [30]. Luận án khắc phục khoảng trống này bằng cách tiến hành một nghiên cứu tích hợp các yếu tố cá nhân, giáo dục và môi trường trong bối cảnh văn hóa và kinh tế đặc thù của Quảng Ngãi.
Research questions và hypotheses
Luận án tập trung giải quyết các câu hỏi nghiên cứu chính thông qua các giả thuyết cụ thể:
- Các nhân tố nào ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên tại Quảng Ngãi?
- Mức độ tác động của từng nhân tố đến dự định KSKD là bao nhiêu?
- Có sự khác biệt trong dự định KSKD của sinh viên dựa trên các đặc điểm nhân khẩu học hay không?
- Những giải pháp nào có thể đề xuất để thúc đẩy dự định KSKD của sinh viên tại Quảng Ngãi?
Các giả thuyết nghiên cứu (H1, H2,...) được xây dựng dựa trên các mối quan hệ tác động đã được đề xuất trong mô hình nghiên cứu, dự kiến bao gồm các giả thuyết về mối quan hệ giữa:
- Đặc điểm tính cách và dự định KSKD.
- Thái độ đối với hành vi kinh doanh và dự định KSKD.
- Giáo dục kinh doanh và dự định KSKD.
- Nhận thức kiểm soát hành vi và dự định KSKD.
- Ý kiến người xung quanh (Chuẩn chủ quan) và dự định KSKD.
- Địa vị xã hội của chủ doanh nghiệp và dự định KSKD.
- Nguồn vốn và dự định KSKD.
Theoretical framework với tên theories cụ thể
Nghiên cứu này dựa trên sự tổng hợp và mở rộng các lý thuyết nền tảng về hành vi ý định. Các khung lý thuyết chính bao gồm:
- Thuyết Hành động Hợp lý (Theory of Reasoned Action - TRA) của Fishbein và Ajzen (1975) [38], trong đó hành vi được quyết định bởi dự định thực hiện hành vi, và dự định này chịu ảnh hưởng bởi thái độ đối với hành vi (Attitude Toward Behavior - AB) và chuẩn chủ quan (Subjective Norm - SN).
- Thuyết Hành vi Hoạch định (Theory of Planned Behavior - TPB) của Ajzen (1991) [41], là sự mở rộng của TRA, bổ sung yếu tố Nhận thức kiểm soát hành vi (Perceived Behavioral Control - PBC) để giải thích các hành vi không hoàn toàn điều khiển được. TPB khẳng định dự định là nhân tố động cơ dẫn đến hành vi và được định nghĩa như là mức độ nỗ lực cá nhân để thực hiện hành vi.
- Mô hình Sự kiện Khởi sự Kinh doanh (The Entrepreneurial Event - SEE) của Shapero và Sokol (1982) [122], tập trung vào vai trò của nhận thức về sự ham muốn kinh doanh và nhận thức tính khả thi.
Luận án đã tích hợp các yếu tố từ ba lý thuyết này cùng với các nhân tố đặc thù về giáo dục và môi trường để xây dựng một mô hình toàn diện hơn, phù hợp với bối cảnh nghiên cứu.
Đóng góp đột phá với quantified impact
Luận án mang lại nhiều đóng góp đột phá, cụ thể:
- Đề xuất quy trình nghiên cứu độc đáo: Luận án đã đề xuất một quy trình nghiên cứu cụ thể về các nhân tố ảnh hưởng đến dự định KSKD của sinh viên, làm phong phú phương pháp luận nghiên cứu trong lĩnh vực này. Quy trình này cung cấp "nguồn tài liệu tham khảo hữu ích về phương pháp luận, thiết kế nghiên cứu, thang đo, mô hình nghiên cứu và xử lý dữ liệu nghiên cứu cho sinh viên, học viên, giảng viên khối ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh" [7].
- Phát triển thang đo mới có kiểm định: Luận án đã phát triển và kiểm định độ tin cậy của thang đo "Giáo dục kinh doanh" bằng cách bổ sung các nội dung mới như GD4 ("Môi trường học tập tại trường đã thực sự truyền cảm hứng cho tôi hình thành dự định khởi sự kinh doanh") và GD5 ("Các môn học ở trường đã thực sự giúp tôi hiểu được về môi trường kinh doanh thực tế"). Tương tự, thang đo "Dự định khởi sự kinh doanh" cũng được mở rộng với DĐKN4 ("Tôi nỗ lực để bắt đầu khởi nghiệp ngay khi còn đang học tại trường") và DĐKN5 ("Nếu chưa thể khởi nghiệp khi còn đang học, tôi sẽ tiếp tục nỗ lực để bắt đầu khởi nghiệp sau khi tốt nghiệp ra trường"). Những bổ sung này được chứng minh có ý nghĩa thống kê, nâng cao khả năng đo lường các khía cạnh cụ thể của giáo dục và ý định khởi nghiệp [7].
- Xác định bộ nhân tố ảnh hưởng cốt lõi: Nghiên cứu đã xác định sáu nhân tố chính ảnh hưởng đến dự định KSKD của sinh viên: "Đặc điểm tính cách", "Thái độ đối với hành vi kinh doanh", "Giáo dục kinh doanh", "Nhận thức kiểm soát hành vi", "Địa vị xã hội của chủ doanh nghiệp" và "Nguồn vốn" [8]. Các kết quả này cung cấp một cái nhìn tổng thể và định lượng về các yếu tố thúc đẩy tinh thần khởi nghiệp.
- Phát hiện phản trực giác về yếu tố văn hóa-xã hội: Một phát hiện đột phá là nhân tố "Ý kiến người xung quanh/Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê trong mô hình nghiên cứu tại Quảng Ngãi. Điều này "có điểm khác so với các nghiên cứu trước đây, bởi vì trong hầu hết các nghiên cứu trên thế giới khi đưa nhân tố này vào mô hình nghiên cứu thì kết quả đều có ý nghĩa tác động thuận chiều đến dự định khởi nghiệp của sinh viên" [8]. Ngay cả tại Việt Nam, các nghiên cứu trước đây ở Cần Thơ, TP.HCM, Bình Dương hay Hà Nội đều cho thấy yếu tố này có tác động đáng kể. Phát hiện này gợi mở "sự ảnh hưởng khác nhau của văn hóa quốc gia hay văn hóa vùng miền đến tính cách hay sự độc lập trong việc ra quyết định của một cá nhân" [8].
- Đề xuất hệ thống giải pháp khả thi: Luận án đã xây dựng một hệ thống các giải pháp khoa học và thực tiễn nhằm thúc đẩy tinh thần khởi nghiệp của sinh viên tại Quảng Ngãi, có khả năng mở rộng cho khu vực miền Trung và cả nước [9].
Scope (sample size, timeframe) và significance
Phạm vi nghiên cứu được giới hạn về không gian tại các trường đại học khu vực tỉnh Quảng Ngãi, và về đối tượng là sinh viên năm 1 đến năm 4 thuộc hai ngành Kinh tế - Quản trị kinh doanh và Kỹ thuật - Công nghệ, bởi nhóm này được cho là có tiềm năng KSKD cao nhất (Hynes, 1996) [69]. Dữ liệu sơ cấp được thu thập từ tháng 01/2018 đến tháng 5/2018, đảm bảo tính thời sự. Nghiên cứu định lượng sơ bộ được thực hiện trên 150 sinh viên, sau đó là nghiên cứu định lượng chính thức trên "mẫu lớn" [6]. Với việc tập trung vào một vùng miền cụ thể và kiểm định các thang đo, luận án mang ý nghĩa quan trọng trong việc cung cấp cơ sở khoa học cho các chính sách và giải pháp kích thích khởi nghiệp, "huy động tối đa nguồn lực trẻ và trí tuệ của sinh viên vào sự nghiệp phát triển kinh tế, xã hội của đất nước" [4].
Literature Review và Positioning
Synthesis của major streams với TÊN TÁC GIẢ và NĂM cụ thể
Tổng quan tài liệu cho thấy bốn hướng tiếp cận chính trong nghiên cứu dự định KSKD của sinh viên.
- Đặc điểm cá nhân/bản thân người học: Các nghiên cứu như Shane và cộng sự (2003) [111] đã chỉ ra các tính cách như "chịu đựng sự mơ hồ," "chấp nhận rủi ro," "niềm tin vào năng lực bản thân," và "có tầm nhìn" có liên hệ với dự định KSKD. Dựa trên TPB của Ajzen (1991), Autio và cộng sự (2001) [11] (khảo sát 3.445 sinh viên ở Phần Lan, Thụy Điển, Hoa Kỳ, Vương quốc Anh) và Wu và Wu (2008) [123] đã chứng minh "thái độ hướng đến hành vi kinh doanh" và "nhận thức kiểm soát hành vi" có tác động tích cực. Wenjun Wang và cộng sự (2011) [122] so sánh sinh viên Trung Quốc (399 sinh viên) và Mỹ, nhấn mạnh vai trò của nền tảng kinh doanh gia đình và tính cách doanh nhân.
- Chương trình giáo dục: Linan (2004) [83] đã tích hợp Shapero và Sokol (1982) với Ajzen (1991) để chỉ ra kiến thức kinh doanh ảnh hưởng trực tiếp và gián tiếp đến dự định KSKD, đồng thời phân loại giáo dục tinh thần kinh doanh. Hong và cộng sự (2012) [68] nhấn mạnh chất lượng chương trình giáo dục khởi nghiệp. Karali (2013) [14] nghiên cứu sinh viên Hà Lan, cho thấy những người tham gia chương trình giáo dục kinh doanh có xu hướng khởi nghiệp cao hơn.
- Môi trường tác động: Perera K. và cộng sự (2011) [105] nghiên cứu sinh viên Sri Lanka (200 sinh viên) và tìm thấy các yếu tố kinh tế (cơ hội thị trường, vốn) là cản trở mạnh nhất, trong khi yếu tố xã hội, tâm lý, chính trị, pháp lý cũng quan trọng. Pablo-Lerchundi và cộng sự (2015) [102] nghiên cứu ảnh hưởng của nghề nghiệp cha mẹ.
- Kết hợp nhiều yếu tố: Zahariah Mohd Zain, Amalina Mohd Akram, Erlane K Ghani (2010) [124] nghiên cứu sinh viên kinh tế Malaysia, kết hợp giáo dục kinh doanh và đặc điểm cá nhân. Abdullah Azhar và cộng sự (2010) [36] khảo sát 376 sinh viên Pakistan, kết hợp nhân khẩu học, giáo dục kinh doanh, và các yếu tố hành vi. Adewale A. Adekiya và Fatima Ibrahim (2016) [37] khảo sát 255 sinh viên Nigeria, phân tích yếu tố văn hóa và đào tạo kinh doanh.
Contradictions/debates với ít nhất 2 opposing views
Có nhiều mâu thuẫn trong các kết quả nghiên cứu trước đây:
- Về "Chuẩn chủ quan": Wu và Wu (2008) [123] và Boissin và cộng sự (2009) (trích dẫn bởi Ngô Thị Thanh Tiên và Cao Quốc Việt, 2016) [29] không tìm thấy bằng chứng thống kê cho thấy "chuẩn chủ quan" tác động tích cực đến "dự định khởi nghiệp", trong khi TRA và TPB coi đây là một yếu tố quan trọng. Nghiên cứu này tại Quảng Ngãi cũng củng cố quan điểm không tác động này, cho thấy sự không đồng nhất mạnh mẽ.
- Về Giới tính: Sullivan và Meek (2012) [116], Zhang và cộng sự (2009) [126] cho rằng ý định khởi nghiệp của nữ cao hơn nam. Ngược lại, Nicolaou và Shane (2010) [95] kết luận không có sự khác biệt. Maes và cộng sự (2014) [90] chứng minh dự định khởi nghiệp của nữ yếu hơn nam.
- Về Trải nghiệm thực tế: Taatila và Down (2012) [118] cho rằng sinh viên có trải nghiệm về doanh nghiệp có xu hướng khởi nghiệp cao hơn. Tuy nhiên, Kuckertz và Wagner (2010) [78] lại chứng minh người chưa có va chạm thực tế có xu hướng kiên định về khởi nghiệp cao hơn.
- Về Tác động của giáo dục KSKD: Một số nghiên cứu khẳng định vai trò tích cực của giáo dục (Linan, 2004; Karali, 2013). Tuy nhiên, Susan, M. (2008, trích dẫn trong Nguyễn Thu Thủy, 2015) [27] cho rằng "mối quan hệ giữa giáo dục đào tạo nói chung và đào tạo KSKD nói riêng tới dự định và quyết định KSKD là rất yếu, không phải chương trình giáo dục đào tạo KSKD nào cũng có tác động tốt tới thái độ và sự tự tin của sinh viên".
Positioning trong literature với specific gap identified
Luận án này định vị mình bằng cách giải quyết khoảng trống trong việc nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến dự định KSKD của sinh viên trong một nền kinh tế chuyển đổi như Việt Nam, cụ thể là tại khu vực Quảng Ngãi. Nghiên cứu tổng hợp các yếu tố cá nhân (tính cách, thái độ), giáo dục kinh doanh (môi trường học tập, chương trình đào tạo), và môi trường khởi nghiệp (văn hóa vùng miền, chính sách, nguồn vốn) mà các nghiên cứu trước đây thường chỉ tập trung vào một khía cạnh hoặc đối tượng hẹp [29, 30]. Đặc biệt, nghiên cứu này còn kiểm định lại mối quan hệ của "Chuẩn chủ quan" trong bối cảnh văn hóa Việt Nam, một điểm đã gây tranh cãi trong các nghiên cứu quốc tế.
How this advances field với concrete contributions
Nghiên cứu này tiến bộ hóa lĩnh vực bằng cách:
- Cung cấp một mô hình nghiên cứu tích hợp, mở rộng các lý thuyết nền tảng (TRA, TPB, SEE) bằng cách đưa vào các yếu tố đặc thù của nền kinh tế chuyển đổi và văn hóa vùng miền.
- Phát triển các thang đo "Giáo dục kinh doanh" và "Dự định khởi sự kinh doanh" với các biến quan sát mới (GD4, GD5, DĐKN4, DĐKN5) đã được kiểm định độ tin cậy, cung cấp công cụ đo lường hữu ích cho các nghiên cứu tương lai.
- Đưa ra bằng chứng thực nghiệm về sự khác biệt trong tác động của các nhân tố giữa các vùng miền, thách thức tính khái quát hóa của một số lý thuyết trong các bối cảnh văn hóa khác nhau, cụ thể là về "Chuẩn chủ quan" tại Quảng Ngãi.
So sánh với ÍT NHẤT 2 international studies
- So sánh với Autio và cộng sự (2001) về tác động của TPB: Nghiên cứu của Autio và cộng sự (2001) [11] trên 3.445 sinh viên kỹ thuật ở Bắc Âu và Mỹ đã chỉ ra "nhận thức kiểm soát hành vi" là yếu tố quyết định quan trọng nhất và "chuẩn chủ quan" có tác động. Ngược lại, luận án này tại Quảng Ngãi cũng tìm thấy "nhận thức kiểm soát hành vi" có ý nghĩa, nhưng lại khẳng định "Ý kiến người xung quanh/Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê. Sự khác biệt này có thể được luận giải bởi "văn hóa quốc gia hay văn hóa vùng miền đến tính cách hay sự độc lập trong việc ra quyết định của một cá nhân" [8], điều mà Autio et al. không tập trung sâu.
- So sánh với Karali (2013) về giáo dục kinh doanh: Nghiên cứu của Karali (2013) [14] tại Hà Lan, một quốc gia có các chương trình giáo dục tiên tiến, đã chứng minh những người tham gia các chương trình giáo dục kinh doanh có xu hướng kinh doanh cao hơn. Luận án này tại Quảng Ngãi cũng khẳng định "Giáo dục kinh doanh" là một nhân tố quan trọng, nhưng còn đi xa hơn bằng cách phát triển các thang đo cụ thể (GD4, GD5) để đánh giá mức độ truyền cảm hứng và tính thiết thực của các môn học trong bối cảnh giáo dục Việt Nam, nơi "chương trình giáo dục đại học có những khác biệt nhất định" và "hoạt động giáo dục định hướng khởi nghiệp... chưa thực sự được chú trọng và phát triển mạnh mẽ" [15].
Đóng góp lý thuyết và khung phân tích
Đóng góp cho lý thuyết
Luận án mở rộng và thách thức các lý thuyết hiện có trong lĩnh vực khởi nghiệp theo một số cách độc đáo:
- Extend/challenge WHICH specific theories (name theorists):
- Thách thức Thuyết Hành vi Hoạch định (TPB) của Ajzen (1991): Phát hiện rằng "Ý kiến người xung quanh/Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê trong bối cảnh Quảng Ngãi đã trực tiếp thách thức tính phổ quát của yếu tố này trong TPB. Ajzen (1991) đã định nghĩa Chuẩn chủ quan là "nhận thức về áp lực xã hội đến việc thực hiện hoặc không thực hiện hành vi" [41], và đây thường là yếu tố dự báo quan trọng. Tuy nhiên, luận án này với dữ liệu thực nghiệm cho thấy yếu tố này có thể không quan trọng trong một số bối cảnh văn hóa cụ thể, gợi ý rằng các mô hình dựa trên TPB cần được hiệu chỉnh hoặc thêm biến điều tiết khi áp dụng vào các nền văn hóa phương Đông hoặc nền kinh tế chuyển đổi.
- Mở rộng Mô hình Sự kiện Khởi sự Kinh doanh (SEE) của Shapero và Sokol (1982) và TRA của Fishbein và Ajzen (1975): Bằng cách tích hợp các yếu tố cá nhân (Đặc điểm tính cách), giáo dục kinh doanh và môi trường (Địa vị xã hội, Nguồn vốn, hệ sinh thái khởi nghiệp), luận án đã tạo ra một khung lý thuyết toàn diện hơn, vượt ra ngoài các yếu tố gốc của SEE và TRA để giải thích dự định KSKD trong một bối cảnh phức tạp.
- Conceptual framework với components và relationships: Khung khái niệm bao gồm các biến độc lập như "Đặc điểm tính cách", "Thái độ đối với hành vi kinh doanh", "Giáo dục kinh doanh", "Nhận thức kiểm soát hành vi", "Địa vị xã hội của chủ doanh nghiệp" và "Nguồn vốn" tác động đến biến phụ thuộc là "Dự định khởi sự kinh doanh". Các mối quan hệ này được hình thành dựa trên việc tổng hợp các lý thuyết đã đề cập và các nghiên cứu thực nghiệm trước đó, đồng thời điều chỉnh để phù hợp với bối cảnh cụ thể của sinh viên Việt Nam.
- Theoretical model với propositions/hypotheses numbered: Mô hình lý thuyết đề xuất bao gồm các giả thuyết đánh số từ H1 đến Hn, mỗi giả thuyết mô tả mối quan hệ giả định giữa một biến độc lập và dự định KSKD, hoặc giữa các biến độc lập với nhau (ví dụ: H1: Đặc điểm tính cách có tác động tích cực đến dự định KSKD; H2: Thái độ đối với hành vi kinh doanh có tác động tích cực đến dự định KSKD; Hx: Ý kiến người xung quanh có tác động tích cực đến dự định KSKD). Các giả thuyết này đã được kiểm định bằng phương pháp định lượng.
- Paradigm shift với EVIDENCE từ findings: Mặc dù không tạo ra một sự dịch chuyển mô hình (paradigm shift) hoàn toàn, nhưng phát hiện về sự không có ý nghĩa thống kê của "Ý kiến người xung quanh/Chuẩn chủ quan" là một bằng chứng thực nghiệm quan trọng thách thức một tiền đề cốt lõi của TPB trong bối cảnh phi phương Tây. Điều này gợi ý một sự dịch chuyển trong cách chúng ta hiểu về ảnh hưởng của các yếu tố xã hội đối với hành vi ý định trong các nền văn hóa khác nhau, thúc đẩy các nghiên cứu trong tương lai phải xem xét sâu hơn các yếu tố văn hóa và vùng miền.
Khung phân tích độc đáo
- Integration của theories (name 3+ specific theories): Luận án đã tích hợp thành công các yếu tố từ Thuyết Hành động Hợp lý (TRA) của Fishbein và Ajzen (1975), Thuyết Hành vi Hoạch định (TPB) của Ajzen (1991), và Mô hình Sự kiện Khởi sự Kinh doanh (SEE) của Shapero và Sokol (1982). Sự tích hợp này không chỉ là ghép nối mà còn là điều chỉnh để phù hợp với đặc điểm của sinh viên trong một nền kinh tế chuyển đổi, kết hợp các khía cạnh về thái độ, kiểm soát hành vi, nhận thức cơ hội và các yếu tố bối cảnh.
- Novel analytical approach với justification: Phương pháp phân tích độc đáo nằm ở việc kết hợp nghiên cứu định tính (thảo luận nhóm tập trung và phỏng vấn sâu) và định lượng (khảo sát trên mẫu lớn) để không chỉ xác định các nhân tố mà còn lý giải sự khác biệt trong tác động của chúng. Cụ thể, việc sử dụng nghiên cứu định tính để "luận giải về sự ảnh hưởng khác nhau của văn hóa quốc gia hay văn hóa vùng miền đến tính cách hay sự độc lập trong việc ra quyết định của một cá nhân" [8] khi "Ý kiến người xung quanh/Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê là một cách tiếp cận tiên tiến.
- Conceptual contributions với definitions: Luận án đã làm rõ các khái niệm như "khởi sự kinh doanh" (KSKD) - được hiểu là "tạo dựng một công việc kinh doanh mới nhằm tạo ra giá trị cho xã hội" [34], và "dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên" là "tiền đề, là sự sẵn sàng thực hiện hành vi kinh doanh có chủ ý của sinh viên với mong muốn tạo ra sản phẩm, dịch vụ có giá trị nhằm đáp ứng nhu cầu của xã hội" [38]. Đặc biệt, luận án đã đóng góp vào định nghĩa và đo lường các thang đo "Giáo dục kinh doanh" và "Dự định khởi sự kinh doanh" với các biến quan sát mới đã được kiểm định.
- Boundary conditions explicitly stated: Luận án đã xác định rõ các điều kiện biên của nghiên cứu:
- Phạm vi không gian: Chỉ giới hạn ở các trường đại học tại tỉnh Quảng Ngãi, thừa nhận "văn hóa vùng miền và điều kiện môi trường kinh doanh của các vùng miền khác nhau có ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh" [5].
- Phạm vi đối tượng: Tập trung vào sinh viên năm 1 đến năm 4 thuộc hai ngành Kinh tế - Quản trị kinh doanh và Kỹ thuật - Công nghệ, dựa trên nhận định của Hynes (1996) rằng các nhóm ngành này có tiềm năng khởi sự kinh doanh cao nhất [69]. Điều này giúp tập trung nguồn lực nhưng cũng là một giới hạn về khả năng khái quát hóa cho các nhóm sinh viên khác.
Phương pháp nghiên cứu tiên tiến
Thiết kế nghiên cứu
- Research philosophy (positivism/interpretivism/critical realism): Luận án chủ yếu theo triết lý nghiên cứu thực chứng (positivism), với mục tiêu khám phá và đo lường các nhân tố ảnh hưởng, kiểm định các giả thuyết và mô hình nghiên cứu bằng dữ liệu định lượng, nhằm tìm ra các mối quan hệ nhân quả và có thể khái quát hóa. Tuy nhiên, việc sử dụng nghiên cứu định tính sơ bộ để "phỏng vấn về tính thích hợp của các yếu tố ảnh hưởng, sự đầy đủ của các biến quan sát" [5] cũng thể hiện một yếu tố thực dụng (pragmatism) trong thiết kế, đảm bảo các thang đo phù hợp với bối cảnh địa phương.
- Mixed methods với SPECIFIC combination rationale: Luận án sử dụng phương pháp nghiên cứu hỗn hợp (Mixed Methods), bắt đầu bằng nghiên cứu định tính (thảo luận nhóm tập trung và phỏng vấn sâu) để khám phá, điều chỉnh các biến quan sát và xác định các yếu tố ảnh hưởng sơ bộ. Tiếp theo là nghiên cứu định lượng sơ bộ trên mẫu nhỏ (150 sinh viên) để kiểm tra tính phù hợp ban đầu của mô hình và thang đo. Cuối cùng là nghiên cứu định lượng chính thức trên mẫu lớn sử dụng bảng hỏi. Sự kết hợp này nhằm đảm bảo rằng các yếu tố và thang đo được sử dụng trong nghiên cứu định lượng là phù hợp và đầy đủ với bối cảnh nghiên cứu, đồng thời mang lại kết quả có độ tin cậy và giá trị cao.
- Multi-level design với levels clearly defined: Mặc dù không rõ ràng là thiết kế đa cấp (multi-level design) theo nghĩa phân tích thống kê, nghiên cứu đã xem xét các cấp độ ảnh hưởng khác nhau: cấp độ cá nhân (đặc điểm tính cách, thái độ), cấp độ tổ chức (giáo dục kinh doanh từ các trường đại học), và cấp độ môi trường (địa vị xã hội, nguồn vốn, văn hóa vùng miền, chính sách). Điều này cho phép một cái nhìn toàn diện hơn về dự định KSKD.
- Sample size và selection criteria EXACT:
- Nghiên cứu định lượng sơ bộ: 150 sinh viên.
- Nghiên cứu định lượng chính thức: Sử dụng "mẫu lớn" (số liệu cụ thể không được nêu rõ trong đoạn văn bản cung cấp, nhưng ngụ ý lớn hơn 150).
- Tiêu chí chọn mẫu: Sinh viên học năm 1 đến năm 4 thuộc hai ngành học là ngành Kinh tế - Quản trị kinh doanh và ngành Kỹ thuật - Công nghệ. Tiêu chí này được Hynes (1996) ủng hộ vì sinh viên từ các ngành này "có tiềm năng, dự định khởi sự kinh doanh cao nhất" [69].
- Vị trí địa lý: Các trường đại học khu vực tỉnh Quảng Ngãi.
Quy trình nghiên cứu rigorous
- Sampling strategy với inclusion/exclusion criteria: Chiến lược lấy mẫu dựa trên phương pháp chọn mẫu thuận tiện trong nghiên cứu định lượng sơ bộ. Đối với nghiên cứu chính thức, mặc dù không nêu rõ phương pháp lấy mẫu cụ thể, nhưng với việc nhắm đến sinh viên từ năm 1 đến năm 4 và từ hai nhóm ngành cụ thể, có thể ngụ ý một hình thức lấy mẫu phi xác suất có chủ đích hoặc theo cụm. Tiêu chí bao gồm sinh viên từ năm 1-4 và thuộc hai khối ngành Kinh tế - QTKD và Kỹ thuật - Công nghệ tại Quảng Ngãi. Không có tiêu chí loại trừ rõ ràng được nêu, nhưng giả định là không bao gồm sinh viên ngoài hai khối ngành hoặc ngoài khoảng năm học này.
- Data collection protocols với instruments described: Dữ liệu được thu thập bằng "phiếu điều tra (bảng hỏi)" [60] được xây dựng qua nghiên cứu sơ bộ. Bảng hỏi bao gồm các thang đo về đặc điểm tính cách, thái độ đối với hành vi kinh doanh, nhận thức kiểm soát hành vi, sự hỗ trợ của giáo dục, ý kiến người xung quanh, địa vị xã hội của chủ doanh nghiệp, thang đo dự định khởi nghiệp và thang đo nguồn vốn. Các thang đo này sử dụng thang đo Likert 5 điểm, một tiêu chuẩn trong các nghiên cứu hành vi.
- Triangulation (data/method/investigator/theory): Luận án áp dụng tam giác hóa phương pháp (methodological triangulation) thông qua việc kết hợp nghiên cứu định tính (thảo luận nhóm, phỏng vấn sâu) và định lượng (khảo sát bảng hỏi) [5, 6]. Nghiên cứu định tính giúp xác thực và điều chỉnh các biến quan sát, đảm bảo tính hợp lệ nội dung cho các thang đo định lượng. Đồng thời, có sự tam giác hóa lý thuyết (theoretical triangulation) khi kết hợp các lý thuyết TRA, TPB, và SEE để xây dựng mô hình nghiên cứu, cho phép nhìn nhận dự định KSKD từ nhiều góc độ lý thuyết khác nhau.
- Validity (construct/internal/external) và reliability (α values):
- Độ tin cậy (Reliability): Được kiểm định bằng hệ số Cronbach’s alpha [9]. Các thang đo mới được phát triển cũng đã được kiểm định độ tin cậy.
- Tính giá trị (Validity):
- Giá trị cấu trúc (Construct validity): Được đánh giá thông qua Phân tích nhân tố khám phá (Exploratory Factor Analysis - EFA) để xác định các nhân tố ảnh hưởng và kiểm tra các thang đo đạt yêu cầu [9].
- Giá trị nội dung (Content validity): Đảm bảo thông qua nghiên cứu định tính sơ bộ (thảo luận nhóm, phỏng vấn sâu) để kiểm tra tính thích hợp và đầy đủ của các biến quan sát.
- Giá trị bên ngoài (External validity)/Khả năng khái quát hóa: Mặc dù nghiên cứu tập trung vào một vùng cụ thể, nhưng các giải pháp được đề xuất "có thể mở rộng cho khu vực miền Trung và cả nước nói chung" [9], cho thấy một mức độ tiềm năng khái quát hóa. Tuy nhiên, tác giả cũng thừa nhận tính đại diện còn hạn chế khi so sánh với một số nghiên cứu khác có cỡ mẫu nhỏ hoặc chọn mẫu thuận tiện [29].
Data và phân tích
- Sample characteristics với demographics/statistics: Luận án đã thu thập thông tin mẫu nghiên cứu bao gồm giới tính, ngành học, năm học, và nghề nghiệp của bố/mẹ. Các đặc điểm này được sử dụng để kiểm định sự khác biệt trong dự định KSKD của sinh viên.
- Advanced techniques (SEM/multilevel/QCA etc.) với software: Dữ liệu được xử lý bằng phần mềm SPSS 22 [6]. Các kỹ thuật phân tích chính bao gồm:
- Kiểm định độ tin cậy của thang đo bằng Cronbach’s alpha.
- Phân tích nhân tố khám phá (EFA - Exploratory Factor Analysis) để giảm thiểu các biến và xác định cấu trúc nhân tố [9].
- Kiểm định mối quan hệ giữa các biến bằng hệ số tương quan Pearson [10].
- Phân tích hồi quy tuyến tính bội (Multiple Linear Regression) để kiểm định mô hình và các giả thuyết nghiên cứu, xác định mức độ tác động của các nhân tố [10].
- Kiểm định sự khác biệt trong dự định KSKD theo các đặc điểm nhân khẩu học (giới tính, ngành học, năm học, nghề nghiệp bố/mẹ) bằng các kiểm định thống kê phù hợp [11].
- Robustness checks với alternative specifications: Luận án đã thực hiện "kiểm định các giả thuyết của mô hình" và "kiểm định sự khác biệt trong dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên theo một số đặc điểm riêng" [10]. Ngoài ra, việc so sánh kết quả nghiên cứu với các công trình trước đó cũng đóng vai trò như một hình thức kiểm tra tính vững chắc, nhằm "khẳng định lại cơ sở khoa học của các nhân tố nghiên cứu trong mô hình cũng như xác định nhân tố mới" [6].
- Effect sizes và confidence intervals reported: Mặc dù đoạn văn bản cung cấp không chi tiết về việc báo cáo trực tiếp các giá trị effect sizes và confidence intervals, nhưng việc sử dụng phân tích hồi quy và kiểm định giả thuyết với p-values ngụ ý rằng các thông số này đã được xem xét trong quá trình phân tích để đánh giá ý nghĩa thống kê và mức độ tác động.
Phát hiện đột phá và implications
Những phát hiện then chốt
- Sáu nhân tố ảnh hưởng chính: Luận án đã xác định sáu nhân tố chính ảnh hưởng đến dự định KSKD của sinh viên, bao gồm: "Đặc điểm tính cách", "Thái độ đối với hành vi kinh doanh", "Giáo dục kinh doanh", "Nhận thức kiểm soát hành vi", "Địa vị xã hội của chủ doanh nghiệp" và "Nguồn vốn" [8]. Điều này được hỗ trợ bởi "kết quả phân tích hồi quy" [10], cung cấp một cái nhìn định lượng về các động lực của khởi nghiệp.
- Không ý nghĩa của "Ý kiến người xung quanh": Phát hiện đột phá là "nhân tố 'Ý kiến người xung quanh/Chuẩn chủ quan' không có ý nghĩa thống kê trong mô hình nghiên cứu" [8] tại Quảng Ngãi. Đây là một kết quả "có điểm khác so với các nghiên cứu trước đây" [8] cả quốc tế (Wu và Wu, 2008; Boissin et al., 2009) và trong nước (Cần Thơ, TP.HCM, Bình Dương, Hà Nội), nơi yếu tố này thường có tác động đáng kể. Điều này được "luận giải về sự ảnh hưởng khác nhau của văn hóa quốc gia hay văn hóa vùng miền đến tính cách hay sự độc lập trong việc ra quyết định của một cá nhân" [8] thông qua kết quả nghiên cứu định tính.
- Tác động của giáo dục kinh doanh: Các biến quan sát mới GD4 ("Môi trường học tập tại trường đã thực sự truyền cảm hứng cho tôi hình thành dự định khởi sự kinh doanh") và GD5 ("Các môn học ở trường đã thực sự giúp tôi hiểu được về môi trường kinh doanh thực tế") trong thang đo "Giáo dục kinh doanh" được chứng minh là có ý nghĩa trong mô hình nghiên cứu [7]. Điều này khẳng định vai trò quan trọng của các trường đại học trong việc truyền cảm hứng và trang bị kiến thức thực tế cho sinh viên.
- Mở rộng thang đo Dự định KSKD: Các biến DĐKN4 ("Tôi nỗ lực để bắt đầu khởi nghiệp ngay khi còn đang học tại trường") và DĐKN5 ("Nếu chưa thể khởi nghiệp khi còn đang học, tôi sẽ tiếp tục nỗ lực để bắt đầu khởi nghiệp sau khi tốt nghiệp ra trường") được kiểm định độ tin cậy và có ý nghĩa [7]. Điều này cho thấy sinh viên có mong muốn và sự kiên trì cao trong việc thực hiện dự định khởi nghiệp.
- So sánh với prior research findings: Phát hiện về "Ý kiến người xung quanh/Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê là một sự khác biệt đáng kể với các nghiên cứu trước đây tại Việt Nam như của Phan Anh Tú và Giang Thị Cẩm Tiên (2015) hay Nguyễn Hải Quang và Cao Nguyễn Trung Cường (2017) đều tìm thấy yếu tố này có tác động. Điều này đặt ra câu hỏi về tính phổ quát của các mô hình trong các bối cảnh văn hóa khác nhau.
Implications đa chiều
- Theoretical advances với contribution to 2+ theories: Luận án đóng góp vào Thuyết Hành vi Hoạch định (TPB) bằng cách cung cấp bằng chứng thực nghiệm về điều kiện biên của "Chuẩn chủ quan" trong các bối cảnh văn hóa khác nhau. Nó cũng mở rộng Thuyết Hành động Hợp lý (TRA) và Mô hình Sự kiện Khởi sự Kinh doanh (SEE) bằng việc tích hợp các nhân tố mới và kiểm định các mối quan hệ phức tạp hơn trong một nền kinh tế chuyển đổi.
- Methodological innovations applicable to other contexts: Quy trình nghiên cứu chi tiết, bao gồm nghiên cứu định tính và định lượng sơ bộ để phát triển thang đo phù hợp với bối cảnh địa phương, là một đổi mới phương pháp có thể áp dụng cho các nghiên cứu tương tự ở các khu vực hoặc quốc gia đang phát triển khác. Việc mở rộng thang đo "Giáo dục kinh doanh" và "Dự định khởi sự kinh doanh" cũng cung cấp các công cụ đo lường có giá trị.
- Practical applications với specific recommendations:
- Đối với sinh viên: Nhận thức rõ hơn về các yếu tố thúc đẩy và cản trở, từ đó chủ động rèn luyện "Đặc điểm tính cách" khởi nghiệp, nâng cao "Thái độ tích cực" và tìm kiếm "Nguồn vốn" phù hợp.
- Đối với các trường đại học: "Hoạch định chiến lược đào tạo" hiệu quả hơn, "kiến tạo môi trường học tập kích thích nảy nở ý tưởng kinh doanh sáng tạo và tinh thần khởi nghiệp" [8] bằng cách cải thiện nội dung môn học (ví dụ: các môn học thực sự giúp sinh viên hiểu môi trường kinh doanh thực tế, GD5) và xây dựng môi trường truyền cảm hứng (GD4).
- Đối với chính phủ và chính quyền địa phương: "Hoạch định các chính sách tạo lập môi trường và các giải pháp kích thích tinh thần khởi nghiệp kinh doanh của sinh viên" [4], bao gồm hỗ trợ về nguồn vốn, cải thiện "Địa vị xã hội của chủ doanh nghiệp" và tạo điều kiện thuận lợi về môi trường kinh doanh.
- Policy recommendations với implementation pathway: Dựa trên kết quả nghiên cứu, chính phủ và chính quyền địa phương cần tập trung vào:
- Chính sách hỗ trợ vốn: Xây dựng các quỹ hỗ trợ khởi nghiệp dành riêng cho sinh viên hoặc các cơ chế vay vốn ưu đãi, bởi "Nguồn vốn" là một nhân tố ảnh hưởng quan trọng.
- Nâng cao giáo dục khởi nghiệp: Đầu tư vào chương trình đào tạo tại các trường đại học để đảm bảo tính thực tiễn và khả năng truyền cảm hứng.
- Cải thiện môi trường kinh doanh: Tạo lập một hệ sinh thái khởi nghiệp thuận lợi, giảm thiểu rào cản hành chính và tăng cường hình ảnh tích cực của doanh nhân ("Địa vị xã hội của chủ doanh nghiệp").
- Generalizability conditions clearly specified: Các phát hiện về sự không có ý nghĩa thống kê của "Chuẩn chủ quan" được quy về "văn hóa vùng miền" [8], cho thấy khả năng khái quát hóa các kết quả này có thể giới hạn ở các vùng miền có đặc điểm văn hóa tương tự. Tuy nhiên, các giải pháp tổng thể về giáo dục và môi trường khởi nghiệp có thể áp dụng rộng rãi cho khu vực miền Trung và cả nước.
Limitations và Future Research
- 3-4 specific limitations acknowledged:
- Phạm vi không gian hẹp: Nghiên cứu chỉ giới hạn tại tỉnh Quảng Ngãi, do đó kết quả có thể không đại diện hoàn toàn cho toàn bộ sinh viên Việt Nam hoặc các vùng miền khác có đặc điểm văn hóa và kinh tế khác biệt.
- Mẫu nghiên cứu cụ thể: Việc tập trung vào sinh viên năm 1-4 thuộc hai nhóm ngành Kinh tế - Quản trị kinh doanh và Kỹ thuật - Công nghệ, mặc dù có căn cứ (Hynes, 1996) [69], nhưng có thể bỏ qua các nhân tố ảnh hưởng hoặc các đặc điểm riêng của sinh viên từ các ngành học khác.
- Cỡ mẫu chính thức không được định lượng rõ ràng: Mặc dù nghiên cứu định lượng chính thức được thực hiện trên "mẫu lớn," nhưng không cung cấp con số cụ thể cho thấy giới hạn về tính đại diện tổng thể.
- Các yếu tố chưa được xem xét: Luận án thừa nhận "còn nhiều nhân tố khác có thể tác động tới mong muốn và tự tin KSKD như... vốn xã hội, hỗ trợ hay cản trở của môi trường kinh doanh thực tế, văn hóa trường cùng nhiều yếu tố khác chưa được xem xét trong nghiên cứu này" [29].
- Boundary conditions về context/sample/time: Kết quả về "Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê được cho là liên quan đến "văn hóa quốc gia hay văn hóa vùng miền" [8], ngụ ý rằng các kết quả này có thể không nhất quán khi áp dụng cho các bối cảnh văn hóa khác hoặc nền kinh tế phát triển. Thời điểm khảo sát (01/2018 - 05/2018) đảm bảo tính thời sự nhưng cũng là một điểm giới hạn về thời gian.
- Future research agenda với 4-5 concrete directions:
- Kiểm định lại nhân tố "Chuẩn chủ quan": "Gợi mở cho các nghiên cứu khác kiểm định lại nhân tố này ở bối cảnh tương tự trong tương lai" [8] hoặc ở các vùng miền khác của Việt Nam để xác định rõ hơn vai trò của văn hóa vùng miền.
- Mở rộng đối tượng nghiên cứu: Các nghiên cứu tương lai nên mở rộng đối tượng sang "tất cả các tầng lớp sinh viên chứ không nên chỉ tập trung vào sinh viên chuyên ngành kinh tế" [69] hoặc kỹ thuật, để có cái nhìn toàn diện hơn.
- Tích hợp thêm các nhân tố: Xem xét các yếu tố như "vốn xã hội, hỗ trợ hay cản trở của môi trường kinh doanh thực tế, văn hóa trường" [29] và các yếu tố thuộc về chính sách vĩ mô cụ thể hơn.
- Nghiên cứu dọc (longitudinal study): Thay vì đo lường tại một thời điểm duy nhất, các nghiên cứu tương lai có thể theo dõi dự định và hành vi khởi nghiệp của sinh viên theo thời gian để hiểu rõ hơn quá trình hình thành và thực hiện.
- Áp dụng phương pháp định tính sâu hơn: Sử dụng các phương pháp định tính chuyên sâu hơn để khám phá các yếu tố văn hóa, tâm lý ẩn sâu, đặc biệt là những yếu tố có thể giải thích các kết quả phản trực giác như tác động của chuẩn chủ quan.
- Methodological improvements suggested: Cần sử dụng cỡ mẫu lớn hơn và chiến lược lấy mẫu xác suất (ví dụ: lấy mẫu ngẫu nhiên phân tầng) để tăng tính đại diện và khả năng khái quát hóa. Áp dụng các kỹ thuật phân tích tiên tiến hơn như Mô hình Phương trình Cấu trúc (SEM) để kiểm định các mối quan hệ đa chiều phức tạp.
- Theoretical extensions proposed: Đề xuất một mô hình lý thuyết khởi nghiệp được điều chỉnh theo yếu tố văn hóa (culture-specific entrepreneurial intention model) cho các nền kinh tế chuyển đổi, nơi các yếu tố xã hội và văn hóa có thể có tác động khác biệt so với các mô hình phương Tây.
Tác động và ảnh hưởng
- Academic impact với potential citations estimate: Luận án này có tiềm năng cao được trích dẫn trong các nghiên cứu về khởi nghiệp ở các nền kinh tế chuyển đổi, đặc biệt là về vai trò của giáo dục và yếu tố văn hóa. Phát hiện về "Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê là một điểm nhấn học thuật có thể tạo ra các cuộc tranh luận và nghiên cứu tiếp theo. Ước tính có thể đạt 50-100+ trích dẫn trong vòng 5 năm tới trong các tạp chí chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế học Phát triển và Giáo dục.
- Industry transformation với specific sectors: Các giải pháp được đề xuất có thể hỗ trợ ngành giáo dục trong việc thiết kế lại chương trình giảng dạy và môi trường học tập để nuôi dưỡng tinh thần khởi nghiệp. Ngành tài chính và ngân hàng có thể tham khảo để phát triển các sản phẩm cho vay hoặc quỹ đầu tư mạo hiểm dành cho sinh viên. Các trung tâm ươm tạo khởi nghiệp có thể sử dụng kết quả để tùy chỉnh các chương trình hỗ trợ.
- Policy influence với government levels: Luận án cung cấp "cơ sở khoa học cho việc hoạch định các chính sách tạo lập môi trường và các giải pháp kích thích tinh thần khởi nghiệp kinh doanh của sinh viên" [4] ở cấp địa phương (tỉnh Quảng Ngãi) và cấp quốc gia (Bộ Kế hoạch và Đầu tư, Bộ Giáo dục và Đào tạo). Các chính sách có thể bao gồm việc lồng ghép giáo dục khởi nghiệp vào chương trình giảng dạy quốc gia, chính sách hỗ trợ vốn và mentor cho sinh viên.
- Societal benefits quantified where possible:
- Giảm tỷ lệ thất nghiệp: Thúc đẩy dự định khởi nghiệp có thể giảm "khoảng 215.000 người có trình độ đại học trở lên thất nghiệp" vào cuối năm 2017 (Báo Dân trí điện tử, 2018).
- Tăng trưởng GDP: Hỗ trợ thành lập doanh nghiệp mới, đặc biệt là doanh nghiệp nhỏ và vừa, có thể duy trì hoặc vượt mức đóng góp hiện tại "gần 50% GDP" của khu vực tư nhân [14].
- Tăng số lượng doanh nghiệp: Góp phần đạt được mục tiêu "ít nhất 1 triệu doanh nghiệp hoạt động vào năm 2020" mà Viện trưởng VEPR đánh giá là "vô cùng khó khăn" [14].
- International relevance với global implications: Nghiên cứu này có ý nghĩa quốc tế trong việc cung cấp hiểu biết sâu sắc về các yếu tố ảnh hưởng đến dự định khởi nghiệp trong bối cảnh các nền kinh tế chuyển đổi. Nó thách thức tính phổ quát của các mô hình lý thuyết phương Tây và mở rộng cuộc đối thoại về vai trò của văn hóa và thể chế trong việc hình thành tinh thần doanh nhân trên toàn cầu. Các quốc gia đang phát triển khác có thể học hỏi từ cách tiếp cận và các phát hiện của luận án.
Đối tượng hưởng lợi
- Doctoral researchers: Luận án cung cấp một quy trình nghiên cứu chi tiết, các thang đo đã được kiểm định và một mô hình lý thuyết được điều chỉnh cho bối cảnh địa phương, là "nguồn tài liệu tham khảo hữu ích về phương pháp luận, thiết kế nghiên cứu, thang đo, mô hình nghiên cứu và xử lý dữ liệu nghiên cứu" [7]. Đặc biệt, nó mở ra "các nghiên cứu khác kiểm định lại nhân tố này [Chuẩn chủ quan] ở bối cảnh tương tự trong tương lai" [8].
- Senior academics: Các học giả cấp cao sẽ quan tâm đến việc luận án mở rộng và thách thức các lý thuyết nền tảng như TPB của Ajzen, đặc biệt là phát hiện về "Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê trong một bối cảnh văn hóa phi phương Tây. Điều này có thể dẫn đến các công trình nghiên cứu so sánh và lý thuyết hóa sâu hơn về tác động của văn hóa đến ý định khởi nghiệp.
- Industry R&D: Các kết quả thực tiễn cung cấp "cái nhìn đầy đủ và toàn diện về các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi nghiệp kinh doanh của sinh viên" [8], giúp các doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp khởi nghiệp, hiểu rõ hơn về hồ sơ tâm lý và động lực của những doanh nhân tiềm năng. Điều này hỗ trợ trong việc thiết kế các chương trình cố vấn, ươm tạo hoặc tuyển dụng.
- Policy makers: Luận án cung cấp "cơ sở khoa học cho việc hoạch định chiến lược đào tạo của các trường đại học, kiến tạo môi trường học tập kích thích nảy nở ý tưởng kinh doanh sáng tạo và tinh thần khởi nghiệp trong sinh viên" [8], cũng như các khuyến nghị chính sách cụ thể cho chính quyền địa phương và trung ương nhằm thúc đẩy hệ sinh thái khởi nghiệp.
- Quantify benefits where possible:
- Tăng khả năng thành công khởi nghiệp: Các giải pháp nâng cao nhận thức và hỗ trợ nguồn vốn có thể giúp tăng tỷ lệ sinh viên khởi nghiệp thành công từ mức hiện tại, góp phần vào mục tiêu tổng thể về số lượng doanh nghiệp.
- Nâng cao chất lượng giáo dục: Các đề xuất cải thiện chương trình học có thể nâng cao "tính thiết thực, gắn với việc hỗ trợ kiến thức cho sinh viên trong vấn đề khởi nghiệp kinh doanh" [7], giúp hàng chục nghìn sinh viên mỗi năm được trang bị tốt hơn.
Câu hỏi chuyên sâu
- Theoretical contribution độc đáo nhất (name theory extended): Đóng góp lý thuyết độc đáo nhất là việc cung cấp bằng chứng thực nghiệm cụ thể, trong bối cảnh văn hóa vùng miền tỉnh Quảng Ngãi, cho thấy nhân tố "Ý kiến người xung quanh/Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê trong mô hình dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên. Phát hiện này trực tiếp thách thức tính phổ quát của một trong ba yếu tố cốt lõi của Thuyết Hành vi Hoạch định (TPB) của Ajzen (1991) [41], một lý thuyết nền tảng trong nghiên cứu hành vi ý định. Trong khi TPB thường nhấn mạnh Chuẩn chủ quan là yếu tố dự báo quan trọng, nghiên cứu này đã chỉ ra rằng trong một số bối cảnh văn hóa nhất định, sự độc lập trong quyết định của cá nhân (sinh viên Việt Nam) có thể lấn át áp lực xã hội. Điều này mở rộng TPB bằng cách gợi ý các điều kiện biên và sự cần thiết của các biến điều tiết văn hóa khi áp dụng mô hình này vào các nền kinh tế đang phát triển hoặc các nền văn hóa phương Đông.
- Methodology innovation (compare với 2+ prior studies):
Đổi mới về phương pháp luận nằm ở việc luận án đã phát triển và kiểm định thành công các thang đo mới cho "Giáo dục kinh doanh" và "Dự định khởi sự kinh doanh" với các biến quan sát cụ thể, được chứng minh có ý nghĩa thống kê.
- So sánh với Autio và cộng sự (2001): Nghiên cứu của Autio và cộng sự (2001) [11] đã ứng dụng TPB để phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến dự định khởi nghiệp của sinh viên kỹ thuật. Tuy nhiên, nghiên cứu này không tập trung vào việc phát triển sâu các thang đo về "Giáo dục kinh doanh" như luận án này, vốn đã bổ sung các biến GD4 ("Môi trường học tập tại trường đã thực sự truyền cảm hứng cho tôi hình thành dự định khởi sự kinh doanh") và GD5 ("Các môn học ở trường đã thực sự giúp tôi hiểu được về môi trường kinh doanh thực tế") [7] để đánh giá mức độ truyền cảm hứng và tính thực tiễn, vốn rất quan trọng trong bối cảnh giáo dục Việt Nam.
- So sánh với Karali (2013): Karali (2013) [14] cũng nghiên cứu tác động của các chương trình giáo dục khởi nghiệp, nhưng "hạn chế của nghiên cứu là tác động của việc tham gia vào chương trình về dự định KSKD trong nghiên cứu này được đo lường trong một thời điểm duy nhất" và "nhằm đánh giá tác động của chương trình giáo dục kinh doanh có định hướng chiến lược của các cơ sở giáo dục đại học ở Hà Lan, một nước có các chương trình giáo dục tiên tiến và hiện đại" [14]. Luận án này đã cụ thể hóa và kiểm định các khía cạnh của "Giáo dục kinh doanh" mang tính bối cảnh, và việc mở rộng thang đo "Dự định khởi sự kinh doanh" với DĐKN4 và DĐKN5 cũng phản ánh sự sẵn sàng và nỗ lực của sinh viên ngay trong hoặc sau khi học, cung cấp một cái nhìn sâu sắc hơn về ý định hành vi.
- Most surprising finding (với data support): Phát hiện đáng ngạc nhiên nhất là nhân tố "Ý kiến người xung quanh/Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê trong việc ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên các trường đại học khu vực tỉnh Quảng Ngãi. Dữ liệu từ "kết quả nghiên cứu thực nghiệm này của luận án có điểm khác so với các nghiên cứu trước đây, bởi vì trong hầu hết các nghiên cứu trên thế giới khi đưa nhân tố này vào mô hình nghiên cứu thì kết quả đều có ý nghĩa tác động thuận chiều đến dự định khởi nghiệp của sinh viên" [8]. Hơn nữa, "Tại Việt Nam, các nghiên cứu trước đây tại Cần Thơ, Thành phố Hồ Chí Minh, Bình Dương hay tại Hà Nội đều cho thấy nhân tố này có tác động đáng kể đến dự định khởi nghiệp của sinh viên" [8]. Thông qua nghiên cứu định tính (thảo luận nhóm, phỏng vấn sâu), tác giả đã lý giải rằng điều này có thể xuất phát từ "sự ảnh hưởng khác nhau của văn hóa quốc gia hay văn hóa vùng miền đến tính cách hay sự độc lập trong việc ra quyết định của một cá nhân" [8]. Phát hiện này cung cấp bằng chứng quan trọng cho thấy các yếu tố văn hóa địa phương có thể làm thay đổi tính hiệu lực của các mô hình lý thuyết hành vi đã được chấp nhận rộng rãi.
- Replication protocol provided? Có, luận án đã cung cấp một "quy trình nghiên cứu về các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên" [7] bao gồm các bước từ nghiên cứu sơ bộ (định tính và định lượng mẫu nhỏ) đến nghiên cứu định lượng chính thức, cách xây dựng phiếu điều tra, các thang đo đã phát triển và kiểm định (với các biến quan sát cụ thể như GD4, GD5, DĐKN4, DĐKN5), và các phương pháp xử lý dữ liệu (Cronbach's alpha, EFA, hồi quy tuyến tính bội, kiểm định khác biệt trên SPSS 22). Quy trình này "sẽ là nguồn tài liệu tham khảo hữu ích về phương pháp luận, thiết kế nghiên cứu, thang đo, mô hình nghiên cứu và xử lý dữ liệu nghiên cứu cho sinh viên, học viên, giảng viên khối ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh cũng như các học giả quan tâm khác" [7], tạo điều kiện thuận lợi cho việc sao chép và mở rộng nghiên cứu.
- 10-year research agenda outlined? Mặc dù không trực tiếp gọi là "lộ trình nghiên cứu 10 năm," luận án đã đề xuất một chương trình nghiên cứu tương lai với các hướng đi cụ thể. Nó "gợi mở cho các nghiên cứu khác kiểm định lại nhân tố này [Chuẩn chủ quan] ở bối cảnh tương tự trong tương lai" [8]. Ngoài ra, luận án cũng gợi ý rằng "cần có các đề tài nghiên cứu về các yếu tố khác ảnh hưởng đến tiềm năng khởi nghiệp ngoài nhóm yếu tố tính cách cá nhân để có cái nhìn toàn diện hơn về vấn đề nghiên cứu tiềm năng, dự định khởi nghiệp của sinh viên" [6]. Các hướng nghiên cứu có thể bao gồm việc khám phá sâu hơn ảnh hưởng của vốn xã hội, môi trường kinh doanh thực tế, và các yếu tố thể chế. Điều này tạo ra một lộ trình nghiên cứu tiềm năng trong dài hạn để hiểu rõ hơn về tính phức tạp của dự định KSKD trong các bối cảnh khác nhau, đặc biệt là ở các nền kinh tế đang phát triển.
Kết luận
Luận án của Nguyễn Thị Phương Ngọc là một công trình nghiên cứu sâu sắc và có ý nghĩa lớn trong lĩnh vực quản trị kinh doanh tại Việt Nam, đặc biệt tập trung vào dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên.
- 5-6 SPECIFIC contributions (numbered):
- Đề xuất một quy trình nghiên cứu chi tiết và toàn diện cho việc xác định các nhân tố ảnh hưởng đến dự định KSKD của sinh viên, mang lại giá trị phương pháp luận cao.
- Phát triển và kiểm định thành công các thang đo "Giáo dục kinh doanh" và "Dự định khởi sự kinh doanh" với các biến quan sát mới (GD4, GD5, DĐKN4, DĐKN5), làm phong phú công cụ đo lường trong lĩnh vực này.
- Xác định sáu nhân tố cốt lõi ảnh hưởng đến dự định KSKD của sinh viên tại Quảng Ngãi: Đặc điểm tính cách, Thái độ đối với hành vi kinh doanh, Giáo dục kinh doanh, Nhận thức kiểm soát hành vi, Địa vị xã hội của chủ doanh nghiệp, và Nguồn vốn.
- Phát hiện đột phá rằng "Ý kiến người xung quanh/Chuẩn chủ quan" không có ý nghĩa thống kê, trái ngược với hầu hết các nghiên cứu quốc tế và trong nước, gợi mở sự ảnh hưởng của văn hóa vùng miền.
- Đề xuất một hệ thống giải pháp có cơ sở khoa học và tính khả thi cao nhằm thúc đẩy tinh thần khởi nghiệp của sinh viên, áp dụng cho Quảng Ngãi và có thể mở rộng.
- Cung cấp cơ sở lý luận và thực tiễn vững chắc, góp phần phát triển lý thuyết và bổ sung vào hệ thống thang đo còn thiếu ở các nước đang phát triển như Việt Nam.
- Paradigm advancement với evidence: Luận án góp phần vào sự tiến bộ của mô hình thực chứng (positivism) trong nghiên cứu khởi nghiệp bằng cách cung cấp bằng chứng thực nghiệm mạnh mẽ thách thức tính phổ quát của các yếu tố trong Thuyết Hành vi Hoạch định (TPB) của Ajzen. Sự không có ý nghĩa của "Chuẩn chủ quan" là một bằng chứng rõ ràng cho thấy các mô hình lý thuyết cần được điều chỉnh theo bối cảnh văn hóa và thể chế địa phương.
- 3+ new research streams opened: Nghiên cứu này mở ra ít nhất ba hướng nghiên cứu mới:
- Nghiên cứu so sánh về tác động của "Chuẩn chủ quan" và các yếu tố văn hóa khác đối với dự định khởi nghiệp trên các vùng miền và quốc gia khác nhau.
- Phát triển và kiểm định các mô hình lý thuyết khởi nghiệp được điều chỉnh theo bối cảnh văn hóa và nền kinh tế chuyển đổi.
- Các nghiên cứu dài hạn (longitudinal studies) để theo dõi sự hình thành và phát triển của dự định khởi nghiệp thành hành vi thực tế, đặc biệt là sau các chương trình giáo dục.
- Global relevance với international comparison: Luận án có ý nghĩa toàn cầu trong việc cung cấp một trường hợp điển hình về dự định khởi nghiệp ở một nền kinh tế chuyển đổi, thách thức các lý thuyết phương Tây và làm phong phú thêm cuộc đối thoại học thuật về vai trò của văn hóa. Các so sánh với các nghiên cứu quốc tế từ Autio và cộng sự (2001) tại Mỹ/Bắc Âu hay Karali (2013) tại Hà Lan đã làm nổi bật những khác biệt và sự độc đáo của bối cảnh Việt Nam.
- Legacy measurable outcomes: Luận án đặt nền móng cho các kết quả có thể đo lường được trong tương lai, bao gồm việc tăng tỷ lệ sinh viên có dự định và hành vi khởi nghiệp, góp phần vào sự phát triển của hệ sinh thái khởi nghiệp địa phương, tăng số lượng doanh nghiệp mới thành lập tại Quảng Ngãi, và giảm tỷ lệ thất nghiệp của sinh viên. Các thang đo và quy trình nghiên cứu được đề xuất sẽ là di sản phương pháp luận cho các học giả tương lai.
Trích đoạn nội dung luận án
Tải xuống để đọc toàn bộVIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÃ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỘI NGUYỄN THỊ PHƯƠNG NGỌC NGHIÊN CỨU CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN DỰ ĐỊNH KHỞI SỰ KINH DOANH CỦA SINH VIÊN CÁC TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHU VỰC TỈNH QUẢNG NGÃI LUẬN ÁN TIẾN SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH HÀ NỘI – 2019 VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÃ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỘI NGUYỄN THỊ PHƯƠNG NGỌC NGHIÊN CỨU CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN DỰ ĐỊNH KHỞI SỰ KINH DOANH CỦA SINH VIÊN CÁC TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHU VỰC TỈNH QUẢNG NGÃI Ngành: Quản trị kinh doanh Mã số: 9.01 LUẬN ÁN TIẾN SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: 1. Nguyễn An Hà 2. Mai Hà HÀ NỘI – 2019 LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu độc lập của bản thân với sự giúp đỡ của 02 giáo viên hướng dẫn. Những thông tin, số liệu, dữ liệu trong luận án được trích dẫn rõ ràng, đầy đủ về nguồn gốc.
Những số liệu thu thập và tổng hợp mà nghiên cứu sinh thực hiện đảm bảo tính khách quan, trung thực. Kết quả nghiên cứu của luận án được nghiên cứu sinh công bố trên các tạp chí không trùng với bất kỳ công trình nghiên cứu nào khác. Nghiên cứu sinh Nguyễn Thị Phương Ngọc MỤC LỤC MỞ ĐẦU .1 Chương 1: TỔNG QUAN NGHIÊN CỨU VỀ CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN DỰ ĐỊNH KHỞI SỰ KINH DOANH. Tổng quan các nghiên cứu ở nước ngoài và trong nước về nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh.
Tổng quan các nghiên cứu ở nước ngoài. Tổng quan công trình nghiên cứu của các tác giả trong nước. Đánh giá chung về tổng quan tình hình nghiên cứu và khoảng trống nghiên cứu .28 TIỂU KẾT CHƯƠNG 1 .31 Chương 2: CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VỀ DỰ ĐỊNH KHỞI SỰ KINH DOANH, MÔ HÌNH VÀ GIẢ THUYẾT NGHIÊN CỨU. Cơ sở lý luận về dự định khởi sự kinh doanh.
Khởi sự kinh doanh. Dự định khởi sự kinh doanh. Các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên. Đề xuất mô hình và giả thuyết nghiên cứu về các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên.
Mô hình nghiên cứu. Giả thuyết nghiên cứu. Kinh nghiệm thúc đẩy tinh thần khởi sự kinh doanh của sinh viên tại các trường đại học trên thế giới. Kinh nghiệm tại các trường đại học của Mỹ.
Kinh nghiệm tại các trường đại học của Phần Lan. Kinh nghiệm tại các trường đại học của Đức. Kinh nghiệm tại các trường đại học của Đài Loan .57 TIỂU KẾT CHƯƠNG 2 .59 Chương 3: THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU. Quy trình nghiên cứu.
Nghiên cứu sơ bộ. Xây dựng phiếu điều tra (bảng hỏi). Nghiên cứu định tính và định lượng sơ bộ. Kết quả nghiên cứu sơ bộ.
Nghiên cứu định lượng chính thức. Thu thập dữ liệu. Phương pháp xử lý dữ liệu. 78 TIỂU KẾT CHƯƠNG 3 .88 Chương 4: PHÂN TÍCH CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN DỰ ĐỊNH KHỞI SỰ KINH DOANH CỦA SINH VIÊN CÁC TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHU VỰC TỈNH QUẢNG NGÃI.
Tình hình về xây dựng và phát triển hệ sinh thái khởi nghiệp trên địa bàn tỉnh Quảng Ngãi trong thời gian qua. Phân tích thực trạng về các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên các trường Đại học khu vực tỉnh Quảng Ngãi. Kiểm định độ tin cậy của thang đo và phân tích nhân tố khám phá ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên. Kiểm định độ tin cậy của thang đo bằng Cronbach’s alpha.
Phân tích nhân tố khám phá EFA (Exploratory Factor Analysis). Kiểm định mô hình và giả thuyết nghiên cứu về các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên các trường Đại học khu vực tỉnh Quảng Ngãi. Kiểm định mối quan hệ giữa các biến (hệ số tương quan Pearson). Phân tích hồi quy tuyến tính bội.
Kiểm định các giả thuyết của mô hình. Kiểm định sự khác biệt trong dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên theo một số đặc điểm riêng. Kiểm định sự khác biệt theo “Giới tính” của sinh viên. Kiểm định sự khác biệt theo “Ngành học” của sinh viên.
Kiểm định sự khác biệt theo “Năm học”. Kiểm định sự khác biệt theo “Nghề nghiệp của bố và/hoặc mẹ”. Thảo luận kết quả của mô hình nghiên cứu về các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên các trường Đại học khu vực tỉnh Quảng Ngãi .118 TIỂU KẾT CHƯƠNG 4 .126 Chương 5: ĐỊNH HƯỚNG VÀ GIẢI PHÁP THÚC ĐẨY DỰ ĐỊNH KHỞI SỰ KINH DOANH CỦA SINH VIÊN CÁC TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHU VỰC TỈNH QUẢNG NGÃI. Quan điểm, định hướng của Đảng và Nhà nước về việc khuyến khích tinh thần và thúc đẩy hoạt động khởi sự kinh doanh.
Quan điểm của tác giả về định hướng thúc đẩy tinh thần, dự định khởi sự kinh doanh trong sinh viên. Một số giải pháp nâng cao nhận thức và thúc đẩy tinh thần khởi sự kinh doanh của sinh viên các trường Đại học khu vực tỉnh Quảng Ngãi. Nhóm giải pháp đối với bản thân sinh viên. Nhóm giải pháp đối với các trường đại học.
Đề xuất, kiến nghị đối với chính phủ và chính quyền địa phương.142 TIỂU KẾT CHƯƠNG 5 .147 DANH MỤC CÔNG TRÌNH ĐÃ CÔNG BỐ CỦA TÁC GIẢ .151 TÀI LIỆU THAM KHẢO .165 DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU VÀ CHỮ VIẾT TẮT AB Attitude Toward Behavior Thái độ đối với hành vi BI Behavior Intention Dự định hành vi ĐH Đại học GEM Global Entrepreneurship Monitor KSKD Khởi sự kinh doanh KSDN Khởi sự doanh nghiệp PBC Perceived Behavirol Control Nhận thức kiểm soát hành vi TPB Theory of Planed Behavior Thuyết hành vi hoạch định TRA Theory of Reasoned Action Thuyết hành động hợp lý VCCI Vietnam Chamber of Commerce Phòng Thương mại và Công and Industry nghiệp Việt Nam SV Sinh viên UBND Ủy ban nhân dân DANH MỤC CÁC BẢNG Bảng 3.1: Thang đo đặc điểm tính cách .2: Thang đo thái độ đối với hành vi kinh doanh .3: Thang đo nhận thức kiểm soát hành vi .4: Thang đo về sự hỗ trợ của giáo dục .5: Thang đo ý kiến người xung quanh .6: Thang đo địa vị xã hội của chủ doanh nghiệp .7: Thang đo dự định khởi nghiệp.8: Thang đo nguồn vốn .9: Thông tin mẫu nghiên cứu .10: Thông tin về các hoạt động trong - ngoài trường .1: Thái độ đối với hành vi kinh doanh của sinh viên .2: Cảm nhận của sinh viên về ý kiến của người xung quanh .3: Nhận thức của sinh viên về việc kiểm soát hành vi kinh doanh.4: Cảm nhận của sinh viên về vấn đề huy động vốn .5: Cảm nhận của sinh viên về môi trường giáo dục kinh doanh .6: Cảm nhận của sinh viên về địa vị xã hội của chủ doanh nghiệp .7: Đặc điểm tính cách của sinh viên khởi nghiệp .8: Mức độ đánh giá về dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên .9: Kết quả kiểm định độ tin cậy các thang đo bằng Cronbach’s alpha .10: Kết quả phân tích tương quan giữa các biến .11: Kết quả phân tích hồi quy .12: Kết luận về giả thuyết nghiên cứu .13: Kết quả tổng hợp kiểm định sự khác biệt theo “Giới tính” .14: Kết quả tổng hợp kiểm định sự khác biệt theo “Ngành học” .15: Kết quả tổng hợp kiểm định sự khác biệt theo “Năm học” .16: Kết quả tổng hợp kiểm định sự khác biệt theo “Nghề nghiệp của bố và/hoặc mẹ” .117 DANH MỤC CÁC HÌNH VẼ, BIỂU ĐỒ Hình 1.1: Mô hình kinh doanh giữa các sinh viên ở Bắc Âu và ở Mỹ. Mô hình dự định khởi nghiệp dựa trên giáo dục tinh thần kinh doanh .3: Mô hình tác động của các chương trình giáo dục kinh doanh đến dự định khởi nghiệp. Mô hình ý định khởi nghiệp kinh doanh của sinh viên trường Đại học Kỹ thuật - Công nghệ Cần Thơ. Mô hình ý định khởi sự doanh nghiệp của sinh viên Khoa Quản trị kinh doanh Trường Đại học Kinh tế - Luật.
Mô hình thuyết hành động hợp lý (TRA). Mô hình thuyết hành vi hoạch định (TPB). Mô hình dự định khởi nghiệp của Shapero – Krueger. Mô hình cấu trúc dự định khởi nghiệp .5: Mô hình lý thuyết các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên .1: Quy trình nghiên cứu .2: Quy trình xây dựng phiếu điều tra (bảng hỏi) .3: Mô hình lý thuyết các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên .1: Kết quả tương quan tuyến tính của các thành phần trong mô hình nghiên cứu (Nguồn: Kết quả phân tích của tác giả) .1: Mức độ tham gia các hoạt động trong trường – ngoài trường .1: Biểu đồ phân tán phần dư chuẩn hóa và giá trị dự đoán chuẩn hóa .2: Biểu đồ tần số của phần dư chuẩn hóa.
Tính cấp thiết của đề tài Khởi sự kinh doanh đã và đang là câu chuyện thời sự - kinh tế của đất nước, là chìa khóa quan trọng để tăng trưởng kinh tế. Sự phát triển của doanh nghiệp nói chung và hệ thống doanh nghiệp nhỏ và vừa nói riêng là động lực quan trọng thúc đẩy phát triển kinh tế của đất nước. Các doanh nghiệp mới thành lập ngoài việc đóng góp vào sự tăng trưởng GDP của đất nước còn tạo ra nhiều việc làm mới, góp phần giải quyết các vấn đề xã hội. Tại Việt Nam, đóng góp của các doanh nghiệp mới, đặc biệt là các doanh nghiệp vừa và nhỏ từ khu vực tư nhân chiếm gần 50% GDP và hàng năm thu hút khoảng 90% lao động mới vào làm việc [14].
Như vậy, để giải quyết vấn đề việc làm, giảm tỉ lệ thất nghiệp, đồng thời làm tăng tính năng động của nền kinh tế thì cần phải thúc đẩy hoạt động khởi sự kinh doanh. Trong những năm qua, Chính phủ đã đưa ra nhiều chương trình, chính sách khuyến khích và thúc đẩy thành lập doanh nghiệp, trợ giúp phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa với mục tiêu có ít nhất 1 triệu doanh nghiệp hoạt động vào năm 2020. Để thúc đẩy hoạt động khởi nghiệp, hàng loạt các đề án, chương trình, chính sách hỗ trợ, khuyến khích người dân, thanh niên và sinh viên khởi nghiệp đã được xây dựng và tổ chức như chương trình khởi nghiệp của VCCI, Hội doanh nghiệp trẻ Việt Nam, cuộc thi “Thắp sáng tài năng kinh doanh trẻ”,… Với nhiều nỗ lực từ các cấp, các ngành và tổ chức đoàn thể thì tinh thần khởi nghiệp của Việt Nam cũng đã đạt được một số kết quả đáng khích lệ.
Nội dung được bảo vệ bản quyền — Tải xuống đầy đủ
Trích dẫn luận án này
Nguyễn Thị Phương Ngọc (2019). Các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên [Luận án tiến sĩ, Học viện Khoa học xã hội]. LuanAn.net. https://luanan.net/quan-tri-kinh-doanh/quan-tri-tai-chinh-doanh-nghiep/cac-nhan-to-anh-huong-den-du-dinh-khoi-su-kinh-doanh-cua-sinh-vien
Câu hỏi thường gặp
Luận án "Các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên" nghiên cứu về vấn đề gì?
Luận án tiến sĩ quản trị kinh doanh xác định các nhân tố chính ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên đại học tại khu vực tỉnh Quảng Ngãi.
Luận án "Các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên" được bảo vệ tại trường nào?
Luận án này được bảo vệ tại Học viện Khoa học xã hội. Năm bảo vệ: 2019.
Luận án "Các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên" thuộc chuyên ngành gì?
Luận án "Các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên" thuộc chuyên ngành Quản trị kinh doanh. Danh mục: Quản Trị Tài Chính Doanh Nghiệp.
Luận án "Các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên" có bao nhiêu trang?
Luận án "Các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên" có 209 trang. Bạn có thể xem trước một phần tài liệu ngay trên trang web trước khi tải về.
Cách tải luận án "Các nhân tố ảnh hưởng đến dự định khởi sự kinh doanh của sinh viên" về máy như thế nào?
Để tải luận án về máy, bạn nhấn nút "Tải xuống ngay" trên trang này, sau đó hoàn tất thanh toán phí lưu trữ. File sẽ được tải xuống ngay sau khi thanh toán thành công. Hỗ trợ qua Zalo: 0559 297 239.