Luận án TS: Chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân CHDCND Lào - Khamphanh Sophabmixay
Nghiên cứu so sánh chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân Việt Nam và Lào, phân tích yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả xét xử tại mỗi nước.
Quản lý công
Luan An
Luận án Tiến sĩ
Năm xuất bản
Số trang
186
Thời gian đọc
28 phút
Lượt xem
0
Lượt tải
0
Phí lưu trữ
50 Point
Mục lục chi tiết
Tóm tắt nội dung
I.Tổng quan chất lượng thẩm phán Tòa án Lào
Nghiên cứu này tập trung vào chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân Lào. Mục tiêu là phân tích toàn diện thực trạng hiện tại. Đề tài xác định các yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng thẩm phán. Từ đó, đưa ra giải pháp cụ thể để nâng cao chất lượng thẩm phán. Điều này nhằm đáp ứng yêu cầu cải cách tư pháp Lào, hướng tới một hệ thống tư pháp Lào vững mạnh. Chất lượng thẩm phán là nền tảng cho niềm tin công chúng vào công lý. Nghiên cứu đóng góp vào sự phát triển bền vững của hệ thống tòa án Lào, đảm bảo hoạt động xét xử công bằng, minh bạch. Nâng cao chất lượng thẩm phán cũng là yếu tố then chốt để thực hiện thành công các mục tiêu của Nhà nước pháp quyền.
1.1. Mục tiêu nghiên cứu chất lượng thẩm phán
Nghiên cứu chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân Lào có nhiều mục tiêu quan trọng. Đầu tiên, phân tích thực trạng chất lượng đội ngũ thẩm phán. Điều này bao gồm đánh giá năng lực chuyên môn, phẩm chất đạo đức. Thứ hai, xác định những yếu tố chủ quan và khách quan ảnh hưởng. Các yếu tố này bao gồm quy trình tuyển chọn thẩm phán Lào, chính sách đào tạo thẩm phán Lào. Cuối cùng, đề xuất giải pháp khả thi. Giải pháp nhằm nâng cao chất lượng thẩm phán, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của cải cách tư pháp Lào. Nâng cao hiệu quả hoạt động tòa án Lào là mục tiêu cuối cùng.
1.2. Khái niệm chất lượng thẩm phán TAND Lào
Chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân Lào là tổng hòa nhiều tiêu chí. Đó là trình độ chuyên môn, nghiệp vụ vững vàng. Kỹ năng thực thi công vụ thành thạo. Phẩm chất chính trị và đạo đức nghề nghiệp thẩm phán là yếu tố cốt lõi. Sự công tâm, liêm chính, khách quan được đề cao. Kết quả thực thi công vụ cũng là thước đo quan trọng. Các tiêu chuẩn thẩm phán Lào được xây dựng dựa trên những yếu tố này. Đánh giá năng lực thẩm phán cần nhìn nhận toàn diện các khía cạnh trên. Chất lượng này trực tiếp ảnh hưởng đến chất lượng tư pháp Lào.
II.Tiêu chuẩn và đánh giá năng lực thẩm phán Lào
Để có đội ngũ thẩm phán chất lượng cao, việc xác định tiêu chuẩn và đánh giá năng lực thẩm phán Lào là vô cùng quan trọng. Các tiêu chí này cần toàn diện, bao quát từ kiến thức chuyên môn đến phẩm chất đạo đức và hiệu quả công việc. Một quy trình đánh giá minh bạch, khách quan sẽ giúp phát hiện ưu điểm và hạn chế của từng thẩm phán. Từ đó, đưa ra định hướng đào tạo, bồi dưỡng phù hợp. Tiêu chuẩn thẩm phán Lào không chỉ dừng lại ở trình độ học vấn. Nó còn bao gồm khả năng thực thi pháp luật và đạo đức nghề nghiệp thẩm phán. Chất lượng tư pháp Lào phụ thuộc vào sự tuân thủ nghiêm ngặt các tiêu chuẩn này. Các quy định về tiêu chuẩn thẩm phán cần được rà soát và cập nhật thường xuyên.
2.1. Tiêu chí chuyên môn nghiệp vụ của thẩm phán
Thẩm phán Tòa án Lào cần có trình độ pháp lý chuyên sâu. Kiến thức vững chắc về luật pháp quốc gia và quốc tế là bắt buộc. Năng lực áp dụng pháp luật, giải quyết các vụ án đòi hỏi sự chính xác, công bằng. Kỹ năng nghiên cứu, phân tích hồ sơ vụ việc phải sắc bén. Khả năng tư duy logic, lập luận chặt chẽ để đưa ra phán quyết công tâm được đề cao. Thẩm phán cũng cần có khả năng giao tiếp tốt. Nâng cao nghiệp vụ qua các chương trình đào tạo thẩm phán Lào là cần thiết. Điều này đảm bảo chất lượng tư pháp Lào, nâng cao uy tín của hệ thống tòa án Lào.
2.2. Phẩm chất chính trị đạo đức nghề nghiệp thẩm phán
Đạo đức nghề nghiệp thẩm phán là nền tảng cốt lõi. Thẩm phán phải tuyệt đối trung thành với pháp luật, công lý. Sự liêm chính, khách quan, vô tư là tiêu chí hàng đầu trong mọi hoạt động. Chống tham nhũng, tiêu cực là nhiệm vụ quan trọng của mỗi thẩm phán. Phẩm chất này ảnh hưởng trực tiếp đến niềm tin công chúng vào hệ thống tư pháp Lào. Việc xây dựng và duy trì các chuẩn mực đạo đức nghiêm ngặt là trọng tâm. Các hành vi vi phạm đạo đức cần được xử lý nghiêm minh. Điều này bảo vệ hình ảnh và chất lượng thẩm phán Tòa án Lào.
2.3. Kết quả thực thi công vụ và hiệu quả hoạt động
Hiệu quả hoạt động tòa án Lào được đo lường bằng kết quả công việc cụ thể. Số lượng, chất lượng các vụ án được giải quyết là chỉ số quan trọng. Thời gian xét xử, tính đúng đắn, hợp pháp của các bản án là minh chứng. Sự hài lòng của người dân đối với dịch vụ tư pháp cũng được xem xét. Kết quả này phản ánh năng lực và chất lượng tổng thể của thẩm phán Tòa án Lào. Việc đánh giá năng lực thẩm phán phải bao gồm cả khía cạnh hiệu quả này. Đánh giá thường xuyên giúp cải thiện hiệu suất công tác.
III.Thực trạng chất lượng tư pháp Lào hiện nay
Hệ thống Tòa án nhân dân Lào đã đạt được những thành tựu nhất định. Tuy nhiên, chất lượng tư pháp Lào vẫn còn đối mặt với nhiều thách thức. Đánh giá năng lực thẩm phán cho thấy cả ưu điểm và hạn chế. Việc nắm bắt thực trạng giúp định hình các giải pháp phù hợp. Thực trạng chất lượng thẩm phán Tòa án Lào phản ánh toàn bộ hệ thống. Nâng cao chất lượng đòi hỏi sự thấu hiểu sâu sắc về những gì đang diễn ra. Các cấp Tòa án đều có vai trò quan trọng trong việc duy trì và phát triển chất lượng này. Công tác quản lý, giám sát cần được tăng cường để đảm bảo tính hiệu quả.
3.1. Tổ chức hệ thống Tòa án nhân dân Lào
Hệ thống Tòa án nhân dân Lào được tổ chức theo cấp độ rõ ràng. Bao gồm Tòa án tối cao, Tòa án cấp tỉnh và Tòa án cấp huyện. Mỗi cấp tòa án có thẩm quyền xét xử riêng theo quy định pháp luật. Cơ cấu tổ chức này đảm bảo hoạt động tư pháp được phân công, chuyên trách. Việc phân cấp rõ ràng giúp quản lý hiệu quả hoạt động tòa án Lào. Nó cũng tạo điều kiện cho việc đào tạo và bố trí thẩm phán Lào phù hợp. Sự ổn định của hệ thống là nền tảng cho chất lượng tư pháp Lào.
3.2. Đánh giá trình độ năng lực thẩm phán Lào
Thực trạng cho thấy thẩm phán Lào có những ưu điểm. Nhiều thẩm phán thể hiện sự tận tâm, tinh thần trách nhiệm. Họ có kinh nghiệm dày dặn trong công tác xét xử. Tuy nhiên, vẫn tồn tại hạn chế về trình độ chuyên môn ở một số nơi. Kỹ năng thực thi công vụ, đặc biệt trong các vụ án phức tạp, còn chưa đồng đều. Công tác đánh giá năng lực thẩm phán hiện hành cần được cải thiện. Cần có tiêu chuẩn đánh giá khách quan hơn để nâng cao chất lượng thẩm phán Tòa án Lào. Cải thiện công tác này sẽ tác động tích cực đến chất lượng tư pháp Lào.
3.3. Ưu điểm và hạn chế chất lượng thẩm phán
Ưu điểm của chất lượng thẩm phán bao gồm sự trung thành với Đảng và Nhà nước. Nhiều thẩm phán có tinh thần học hỏi, cống hiến cho công lý. Hạn chế chủ yếu là thiếu hụt nhân lực chất lượng cao, đặc biệt ở các vùng sâu, vùng xa. Cơ chế tuyển chọn thẩm phán Lào còn một số bất cập, chưa thu hút đủ nhân tài. Chương trình đào tạo thẩm phán Lào chưa thực sự chuyên sâu, thiếu cập nhật. Điều này ảnh hưởng đến chất lượng tư pháp Lào, gây khó khăn cho việc nâng cao hiệu quả hoạt động tòa án Lào.
IV.Yếu tố ảnh hưởng đến đạo đức nghề nghiệp thẩm phán
Chất lượng thẩm phán Tòa án Lào không chỉ phụ thuộc vào năng lực cá nhân. Nhiều yếu tố bên ngoài và cơ chế quản lý cũng tác động mạnh mẽ. Quy trình quy hoạch, tuyển chọn thẩm phán Lào, chính sách đãi ngộ, và công tác đào tạo thẩm phán Lào đều đóng vai trò quyết định. Đạo đức nghề nghiệp thẩm phán cũng chịu ảnh hưởng bởi các yếu tố này. Một môi trường làm việc công bằng, minh bạch sẽ khuyến khích sự liêm chính. Ngược lại, những bất cập trong quản lý có thể làm giảm chất lượng tư pháp Lào. Việc nhận diện và xử lý các yếu tố ảnh hưởng là cần thiết.
4.1. Quy hoạch tuyển chọn sử dụng thẩm phán Lào
Quy trình quy hoạch và tuyển chọn thẩm phán Lào có vai trò then chốt. Nó quyết định chất lượng đầu vào của đội ngũ. Tiêu chuẩn thẩm phán Lào phải được xây dựng rõ ràng, chặt chẽ. Yêu cầu cao về trình độ, phẩm chất và kinh nghiệm. Việc sử dụng, bố trí thẩm phán cần phù hợp với năng lực và chuyên môn. Tránh tình trạng bố trí sai người, sai việc. Cải thiện công tác tuyển chọn thẩm phán Lào là ưu tiên hàng đầu. Điều này giúp thu hút và giữ chân nhân tài, nâng cao chất lượng thẩm phán Tòa án Lào.
4.2. Chính sách đãi ngộ đào tạo thẩm phán Lào
Chế độ, chính sách đãi ngộ ảnh hưởng trực tiếp đến động lực làm việc. Lương bổng, phụ cấp và phúc lợi cần đảm bảo cuộc sống ổn định cho thẩm phán. Điều này giúp họ toàn tâm toàn ý với công việc. Đào tạo thẩm phán Lào cần đổi mới, chuyên sâu và liên tục. Bồi dưỡng kiến thức pháp luật mới, kỹ năng xét xử hiện đại là điều cần thiết. Đây là yếu tố quyết định nâng cao chất lượng tư pháp Lào. Đầu tư vào con người là đầu tư hiệu quả nhất.
4.3. Kiểm tra đánh giá năng lực thẩm phán định kỳ
Công tác kiểm tra, đánh giá thẩm phán cần thực hiện thường xuyên, khách quan. Điều này giúp phát hiện ưu điểm và hạn chế kịp thời của từng cá nhân. Kết quả đánh giá là cơ sở quan trọng cho việc đào tạo, bồi dưỡng tiếp theo. Nó cũng phục vụ cho công tác quy hoạch, thăng tiến công bằng. Đánh giá năng lực thẩm phán công khai, minh bạch, có cơ chế phản hồi. Điều này khuyến khích sự tự hoàn thiện và nâng cao đạo đức nghề nghiệp thẩm phán. Từ đó, cải thiện chất lượng thẩm phán Tòa án Lào.
V.Giải pháp cải cách tư pháp Lào và đào tạo thẩm phán
Để nâng cao chất lượng tư pháp Lào, cần có các giải pháp đồng bộ. Cải cách tư pháp Lào phải được thực hiện toàn diện. Tập trung vào hoàn thiện thể chế và đổi mới công tác cán bộ. Việc đào tạo thẩm phán Lào cần được ưu tiên hàng đầu. Xây dựng một lộ trình phát triển rõ ràng. Các giải pháp phải mang tính chiến lược, có tầm nhìn dài hạn. Điều này đảm bảo sự phát triển bền vững của hệ thống tòa án Lào. Chất lượng thẩm phán Tòa án Lào sẽ được cải thiện đáng kể thông qua những nỗ lực này. Cam kết chính trị mạnh mẽ là cần thiết để thành công.
5.1. Hoàn thiện thể chế quản lý ngành tòa án
Cần rà soát, bổ sung các quy định pháp luật liên quan đến tổ chức và hoạt động tòa án. Thể chế quản lý phải rõ ràng, minh bạch, tạo cơ sở pháp lý vững chắc. Điều này giúp nâng cao hiệu quả hoạt động tòa án Lào. Hoàn thiện quy định về tiêu chuẩn thẩm phán Lào, đảm bảo tính chặt chẽ. Các quy chế về đánh giá năng lực thẩm phán cũng cần được sửa đổi. Minh bạch hóa quy trình làm việc. Điều này sẽ góp phần xây dựng một hệ thống tư pháp Lào vững mạnh, công bằng.
5.2. Đổi mới đào tạo bồi dưỡng thẩm phán Lào
Chương trình đào tạo thẩm phán cần được cập nhật liên tục. Tập trung vào kỹ năng thực hành, giải quyết các loại vụ án phức tạp. Đa dạng hóa hình thức bồi dưỡng, từ tập huấn ngắn hạn đến các khóa học chuyên sâu. Tăng cường liên kết với các cơ sở đào tạo uy tín trong và ngoài nước. Khuyến khích thẩm phán tự học, tự nghiên cứu. Đây là chìa khóa để nâng cao chất lượng tư pháp Lào. Nâng cao trình độ nghiệp vụ là yếu tố quan trọng trong tiêu chuẩn thẩm phán Lào.
5.3. Trẻ hóa đội ngũ và nâng cao tiêu chuẩn thẩm phán
Chính sách trẻ hóa đội ngũ thẩm phán là cần thiết để tạo động lực mới. Tuyển chọn nhân sự trẻ có năng lực, nhiệt huyết và khát vọng cống hiến. Đồng thời, nâng cao các tiêu chuẩn thẩm phán Lào về trình độ, đạo đức và sức khỏe. Đảm bảo chất lượng đầu vào ngay từ quy trình tuyển chọn thẩm phán Lào. Có lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng cho thẩm phán trẻ. Điều này góp phần xây dựng đội ngũ thẩm phán vững mạnh, kế thừa và phát triển.
VI.Nâng cao hiệu quả hoạt động tòa án Lào trong tương lai
Hướng tới tương lai, việc nâng cao hiệu quả hoạt động tòa án Lào là mục tiêu chiến lược. Điều này đòi hỏi sự phối hợp chặt chẽ giữa các cơ quan. Chất lượng thẩm phán Tòa án Lào là yếu tố trung tâm của mục tiêu này. Các giải pháp cần được triển khai đồng bộ, có lộ trình rõ ràng. Sự cần thiết của cải cách tư pháp Lào ngày càng trở nên cấp bách. Việc học hỏi kinh nghiệm quốc tế cũng rất quan trọng. Toàn bộ hệ thống tư pháp Lào phải cùng nỗ lực để đạt được hiệu quả cao nhất. Điều này củng cố niềm tin của người dân vào công lý.
6.1. Sự cần thiết cải cách tư pháp Lào
Cải cách tư pháp Lào là yêu cầu khách quan, bức thiết. Nó nhằm xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa. Đáp ứng nhu cầu phát triển kinh tế - xã hội, hội nhập quốc tế. Đồng thời, nâng cao vị thế, vai trò của hệ thống tư pháp. Chất lượng thẩm phán Tòa án Lào là trung tâm của mọi nỗ lực cải cách. Đảm bảo công lý được thực thi một cách công bằng, kịp thời. Cải cách cũng giúp hiện đại hóa hoạt động tòa án Lào.
6.2. Quan điểm phát triển chất lượng thẩm phán
Phát triển chất lượng thẩm phán theo hướng toàn diện. Kết hợp hài hòa giữa năng lực chuyên môn và đạo đức nghề nghiệp thẩm phán. Xây dựng đội ngũ thẩm phán công tâm, liêm chính, có bản lĩnh chính trị vững vàng. Đảm bảo công lý được thực thi nghiêm minh. Quan điểm này hướng tới sự chuyên nghiệp hóa cao. Nó góp phần vào sự ổn định và phát triển của Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Lào. Đây là tầm nhìn dài hạn cho chất lượng tư pháp Lào.
6.3. Kinh nghiệm quốc tế về tiêu chuẩn thẩm phán
Nghiên cứu kinh nghiệm các nước trong khu vực ASEAN rất hữu ích. Việt Nam, Thái Lan, Singapore, Malaysia có nhiều bài học quý giá. Các mô hình về tuyển chọn thẩm phán Lào, đào tạo thẩm phán Lào cần được tham khảo. Áp dụng phù hợp các tiêu chuẩn thẩm phán quốc tế vào bối cảnh Lào. Việc này giúp nâng cao hiệu quả hoạt động tòa án Lào. Đồng thời, cải thiện chất lượng tư pháp Lào một cách bền vững. Học hỏi tinh hoa để phát triển hệ thống tư pháp quốc gia.
Tải xuống file đầy đủ để xem toàn bộ nội dung
Tải đầy đủ (186 trang)Trích đoạn nội dung luận án
Tải xuống để đọc toàn bộBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ ---/--- ---/--- HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA KHAMPHANH SOPHABMIXAY CHẤT LƯỢNG THẨM PHÁN TÒA ÁN NHÂN DÂN NƯỚC CỘNG HÒA DÂN CHỦ NHÂN DÂN LÀO LUẬN ÁN TIẾN SĨ QUẢN LÝ CÔNG Hà Nội – 2018 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ ---/--- ---/--- HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA KHAMPHANH SOPHABMIXAY CHẤT LƯỢNG THẨM PHÁN TÒA ÁN NHÂN DÂN NƯỚC CỘNG HÒA DÂN CHỦ NHÂN DÂN LÀO LUẬN ÁN TIẾN SĨ Chuyên ngành: Quản lý công Mã số: 9.03 NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC 1. Lương Thanh Cường 2. Nguyễn Thị Thu Hà Hà Nội - 2018 LỜI CAM ĐOAN Luận án là công trình nghiên cứu riêng của bản thân nghiên cứu sinh. Các tài liệu, số liệu trích dẫn, kết quả khảo sát của luận án là trung thực.
Kết quả nghiên cứu của Luận án không trùng lắp với các công trình nghiên cứu có liên quan đã được công bố. Tác giả luận án Khamphanh SOPHABMIXAY LỜI CẢM ƠN Tôi chân thành cám ơn Lãnh đạo Học viện hành chính Quốc gia, quý thầy cô giảng viên học viện, Khoa Sau đại học, đã nhiệt tình trong giảng dạy, hướng dẫn và tạo mọi điều kiện để tác giả hoàn thành đề tài luận án. Xin được cám ơn tòa án nhân dân các cấp ở Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Lào và các cơ quan liên quan đã cung cấp số liệu, tạo điều kiện cho tôi về tài liệu nghiên cứu. Xin được gửi lời cám ơn chân thành nhất đến gia đình, bạn bè, đồng nghiệp đã tạo động lực và giúp đỡ tôi trong suốt quá trình làm luận án! Tác giả của Luận án xin được bày tỏ sự cảm ơn sâu sắc tới hai thầy, cô hướng dẫn khoa học là PGS.
Lương Thanh Cường và PGS. Nguyễn Thị Thu Hà, đã định hướng, hướng dẫn nghiên cứu khoa học cho tác giả trong quá trình thực hiện Luận án! Hà Nội, ngày tháng năm 2018 Tác giả luận án Khamphanh SOPHABMIXAY MỤC LỤC MỞ ĐẦU. TỔNG QUAN TÌNH HÌNH NGHIÊN CỨU. Các công trình nghiên cứu ở nước ngoài.
Các công trình nghiên cứu trong nước. Nhận xét và đánh giá về tình hình nghiên cứu. Những vấn đề luận án đặt ra tiếp tục nghiên cứu giải quyết. 28 KẾT LUẬN CHƯƠNG 1.
CƠ SỞ KHOA HỌC VỀ CHẤT LƯỢNG THẨM PHÁN TÒA ÁN NHÂN DÂN. Quan niệm về chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân Lào. Thẩm phán tòa án nhân dân. Chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân.
Các tiêu chí đánh giá đối với chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân. Trình độ, năng lực chuyên môn, nghiệp vụ. Kỹ năng thực thi công vụ. Phẩm chất chính trị, đạo đức.
Kết quả thực thi công vụ. Những yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân. Quy hoạch, tuyển chọn, sử dụng thẩm phán. Kiểm tra, đánh giá thẩm phán tòa án nhân dân.
Đào tạo, bồi dưỡng thẩm phán tòa án nhân dân. Chế độ, chính sách đãi ngộ đối với thẩm phán tòa án nhân dân. Tổ chức bộ máy và cán bộ. Một số kinh nghiệm nâng cao chất lượng thẩm phán tòa án ở một số nước trong khu vực Asean và giá trị tham khảo cho cộng hòa dân chủ nhân dân lào.
Kinh nghiệm ở Việt Nam. Kinh nghiệm ở Thái lan. Kinh nghiệm ở Singapore. Kinh nghiệm ở Malaysia.
Những giá trị tham khảo cho Cộng hoà dân chủ nhân dân Lào. 79 KẾT LUẬN CHƯƠNG 2. CHẤT LƯỢNG THẨM PHÁN TÒA ÁN NHÂN DÂN Ở CỘNG HÒA DÂN CHỦ NHÂN DÂN LÀO HIỆN NAY. Khái quát về hệ thống tòa án nhân dân ở nước cộng hòa dân chủ nhân dân lào.
Tổ chức bộ máy tòa án nhân dân. Thẩm quyền xét xử của toà án nhân dân các cấp. Thực trạng chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân ở cộng hòa dân chủ nhân dân lào. Về trình độ, năng lực chuyên môn, nghiệp vụ.
Về kỹ năng thực thi công vụ. Về phẩm chất chính trị, đạo đức. Về thể chất. Về kết quả, hiệu quả thực thi công vụ.
Đánh giá chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân ở Cộng hòa dân chủ nhân dân Lào. Những ưu điểm và nguyên nhân. Những hạn chế và nguyên nhân. 113 KẾT LUẬN CHƯƠNG 3.
QUAN ĐIỂM, GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG THẨM PHÁN TÒA ÁN NHÂN DÂN Ở CỘNG HÒA DÂN CHỦ NHÂN DÂN LÀO. Sự cần thiết phải nâng cao chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân. Nâng cao chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân Lào nhằm đáp ứng yêu cầu xây dựng Nhà nước pháp quyền ở nước Cộng hòa Dân chủ nhân dân Lào. Nâng cao chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân Lào nhằm đáp ứng yêu cầu của Chương trình cải cách tư pháp giai đoạn 2010 – 2020 và các giai đoạn tiếp theo.
Nâng cao chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân Lào nhằm đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của thực tiễn hoạt động xét xử. quan điểm về nâng cao chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân. Giải pháp nâng cao chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân ở CHDCND Lào. Hoàn thiện thể chế quản lý cán bộ, công chức ngành tòa án.
Thường xuyên bồi dưỡng, giáo dục chính trị cho đội ngũ thẩm phán tòa án nhân dân. Trẻ hóa đội ngũ thẩm phán trên cơ sở tiêu chuẩn, bảo đảm tính liên tục phát triển và kế thừa. Đổi mới công tác đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ cho thẩm phán tòa án nhân dân. Đổi mới công tác kiểm tra, đánh giá thẩm phán tòa án nhân dân146 4.
Hoàn thiện chế độ, chính sách đãi ngộ đối với thẩm phán tòa án nhân dân. 148 KẾT LUẬN CHƯƠNG 4. 150 DANH MỤC CÔNG TRÌNH CỦA TÁC GIẢ ĐÃ CÔNG BỐ. 153 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO.
170 DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT CHDCND Cộng hòa dân chủ nhân dân CHXHCN Cộng hòa xã hội chủ nghĩa TAND Tòa án nhân dân DANH MỤC BẢNG, BIỂU Bảng, biểu Trang Bảng 3.1: Số lượng Tòa án nhân dân cấp khu vực theo từng tỉnh, 91 thành phố năm 2014 Bảng 3. Số lượng, cơ cấu thẩm phán toà án nhân dân ở 96 CHDCND Lào qua các năm Bảng 3. Tổng hợp kết quả đánh giá khảo sát ý kiến của công chức ngành tòa án nhân dân đối với một số kỹ năng của thẩm 99 phán Biểu đồ 3. Đánh giá trình độ, năng lực thẩm phán tòa án nhân 98 dân Lào Biểu đồ 3.
Đánh giá mức độ đáp ứng yêu cầu thực hiện nhiệm 101 vụ của thẩm phán Biểu đồ 3. Đánh giá mức độ đáp ứng yêu cầu về sức khỏe 104 trong thực hiện nhiệm vụ của thẩm phán tòa án nhân dân Biểu đồ 3. Tổng số vụ án thụ lý và qua xét xử 105 trong toàn ngành tòa án nhân dân CHDCND Lào Biểu đồ 3. Số án bị hủy, sửa về thủ tục tố tụng và án oan, sai 107 trong toàn ngành tòa án nhân dân CHDCND Lào MỞ ĐẦU 1.
Tính cấp thiết của đề tài Lịch sử xã hội loài người kể từ khi có nhà nước cho thấy dù tồn tại trong bất cứ hình thái nào, được tổ chức theo kiểu nào thì mọi nhà nước luôn bao gồm 3 nhánh quyền lực là lập pháp, hành pháp và tư pháp, cũng chính là 3 nhóm chức năng được trao cho những chủ thể quyền lực nhất định. Với bất kỳ cách tổ chức bộ máy nhà nước nào, với bất kỳ quyền lực nhà nước nằm trong tay chủ thể nào, quyền lực tư pháp với hạt nhân của nó là quyền xét xử luôn luôn được đảm bảo thực thi để bảo vệ công lý hoặc tối thiểu là để bảo vệ quyền lợi và địa vị của giai cấp cầm quyền. Trong các kiểu nhà nước hiện đại, tòa án (hay còn gọi là pháp viện) là thiết chế có vị trí trung tâm trong hệ thống các cơ quan tư pháp, cũng chính là trung tâm trong hệ thống cơ quan thực hiện quyền tư pháp của bộ máy nhà nước. Tùy thuộc vào bản chất nhà nước và chế độ chính trị mà hệ thống cơ quan này được tổ chức độc lập với cơ quan lập pháp và hành pháp ở những mức độ khác nhau.
Tuy khác nhau về mức độ, song mục đích tối cao của tòa án là bảo vệ công lý và nền pháp luật của quốc gia trước những sự vi phạm cả từ phía công dân lẫn từ phía nhà nước. Như vậy, tòa án cũng chính là thiết chế cực kỳ quan trọng trong việc bảo đảm pháp chế. Nếu nói tòa án nhân dân là trung tâm của quyền lực tư pháp thì thẩm phán chính là linh hồn của hệ thống các cơ quan tòa án nhân dân. Như vậy, thẩm phán chính là những người giữ vai trò tạo dựng hệ thống trụ đỡ vững chắc nhất cho quyền lực tư pháp.
Từ đó, có thể thấy, chất lượng của thẩm phán tòa án nhân dân có tác động hết sức to lớn đối với hiệu lực, hiệu quả hoạt động xét xử, bảo vệ pháp luật trên thực tiễn. Chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân ở mức độ cao là chưa đủ đảm bảo rằng hiệu lực, hiệu quả hoạt 1 động xét xử được nâng cao do nhiều nguyên nhân và yếu tố ảnh hưởng khác nhau song với chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân ở mức thấp chắc chắn sẽ đem đến hiệu lực, hiệu quả hoạt động xét xử và bảo vệ pháp luật ở mức độ rất thấp. Logic tư duy này dẫn đến kết luận chắc chắn rằng nâng cao chất lượng thẩm phán chính là điều kiện cần để nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động xét xử của tòa án nhân dân. Thẩm phán là những người trực tiếp thực hiện các chức năng, nhiệm vụ của tòa án nhân dân trong thực tiễn.
Do đó, họ cũng chính là những người trực tiếp góp phần vào việc bảo vệ công lý, bảo vệ pháp luật, đảm bảo một nền pháp quyền vững mạnh. Để đảm bảo về mặt tổ chức và hoạt động của hệ thống các cơ quan tòa án, có nhiều bộ phận, nhiều nhóm đối tượng cán bộ, công chức, viên chức được tuyển dụng, bổ nhiệm và thực hiện những nhiệm vụ khác nhau. Song, thẩm phán là những người trực tiếp đảm nhận thực hiện chức năng cơ bản và tối quan trọng của tòa án là chức năng xét xử. Điều đó có nghĩa là, thiếu đi đội ngũ thẩm phán là thiếu đi những người thực hiện mặt hoạt động chính yếu của tòa án nhân dân, cũng có nghĩa là thiếu đi đội ngũ thẩm phán thì sự tồn tại của tòa án nhân dân không còn ý nghĩa cả về mặt lý luận lẫn thực tiễn.
Nội dung được bảo vệ bản quyền — Tải xuống đầy đủ
Câu hỏi thường gặp
Luận án "Nghiên cứu chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân Lào" nghiên cứu về vấn đề gì?
Nghiên cứu so sánh chất lượng thẩm phán tòa án nhân dân Việt Nam và Lào, phân tích yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả xét xử tại mỗi nước.
Luận án "Nghiên cứu chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân Lào" được bảo vệ tại trường nào?
Luận án này được bảo vệ tại Học viện Hành chính Quốc gia. Năm bảo vệ: 2018.
Luận án "Nghiên cứu chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân Lào" thuộc chuyên ngành gì?
Luận án "Nghiên cứu chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân Lào" thuộc chuyên ngành Quản lý công. Danh mục: Luật Hình Sự.
Luận án "Nghiên cứu chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân Lào" có bao nhiêu trang?
Luận án "Nghiên cứu chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân Lào" có 186 trang. Bạn có thể xem trước một phần tài liệu ngay trên trang web trước khi tải về.
Cách tải luận án "Nghiên cứu chất lượng thẩm phán Tòa án nhân dân Lào" về máy như thế nào?
Để tải luận án về máy, bạn nhấn nút "Tải xuống ngay" trên trang này, sau đó hoàn tất thanh toán phí lưu trữ. File sẽ được tải xuống ngay sau khi thanh toán thành công. Hỗ trợ qua Zalo: 0559 297 239.